酒廠技術(shù)員面試問(wèn)題，請(qǐng)問(wèn)試制技術(shù)員面試什么知識(shí)的呢謝謝

每個(gè)公司相同崗位的職能范圍都不一樣的，按這個(gè)崗位來(lái)講，是應(yīng)該屬于技術(shù)部門(mén)，有可能涉及的范圍是:樣品出生產(chǎn)工藝資料和圖紙，樣品的生產(chǎn)跟蹤和問(wèn)題總結(jié)反饋，相關(guān)采購(gòu)物料的跟蹤，相關(guān)部門(mén)的溝通（也就是樣品試制全過(guò)程一條龍服務(wù)），這是個(gè)有潛力的崗位，祝你成功。

2800+500補(bǔ)助+加班 自己算

四班的話會(huì)香到你那個(gè)專業(yè)問(wèn)題就是拿一個(gè)事例來(lái)深挖，問(wèn)你問(wèn)題。

其實(shí)，不管是什么樣的面試形，問(wèn)的問(wèn)題都差不多，萬(wàn)變不離其宗，都有規(guī)律可尋。其實(shí)對(duì)所有的面試官而言，只有一個(gè)目的：在最短的時(shí)間里了解到你最多的信息。想高效率的準(zhǔn)備面試，先從這七個(gè)大方面著手吧！一、基本情況1、請(qǐng)用最簡(jiǎn)潔的語(yǔ)言描述您從前的工作經(jīng)歷和工作成果。二、專業(yè)背景您認(rèn)為此工作崗位應(yīng)當(dāng)具備哪些素質(zhì)？三、工作模式您平時(shí)習(xí)慣于單獨(dú)工作還是團(tuán)隊(duì)工作？四、價(jià)值取向您對(duì)原來(lái)的單位和上司的看法如何？五、資質(zhì)特性您如何描述自己的個(gè)性？六、薪資待遇是否方便告訴我您目前的待遇是多少？七、背景調(diào)查您是否介意我們通過(guò)您原來(lái)的單位迚行一些調(diào)查？95%的面試基本上都離不開(kāi)這些問(wèn)題，當(dāng)然還有可能問(wèn)一些專業(yè)問(wèn)題，我想如果你做過(guò)的話應(yīng)該都不是什么難事，一般面試官都不會(huì)過(guò)多的問(wèn)專業(yè)方面的問(wèn)題的。以上信息直接參考楚湘人才網(wǎng)面試寶典篇之化繁為簡(jiǎn)，把HR的上百道問(wèn)題匯總成七大類和面試常問(wèn)經(jīng)典問(wèn)題。更多更全面的面試資訊 面試技巧 面試問(wèn)題請(qǐng)登陸楚湘人才網(wǎng)或關(guān)注微信公眾平臺(tái)：楚湘人才網(wǎng)

你說(shuō)呢...

有些東西我不能回答的太清楚。具體的還要你親自過(guò)來(lái)面試才行，而且面試成功后也不一定去你專業(yè)對(duì)口的崗位，可能會(huì)輪崗實(shí)習(xí)。1.面試流程最重要的就是自我介紹。其中包含你的工作經(jīng)驗(yàn)和實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)，有概括有突出就行。2.工資本科2700，前6個(gè)月付80%，每月到手1700，過(guò)節(jié)有過(guò)節(jié)費(fèi)和發(fā)酒。3.就這么些了。

在洋河做技術(shù)員工作的話，工資轉(zhuǎn)正前大概在2400-2700左右，轉(zhuǎn)正工資大概能加600-700左右，也就是說(shuō)轉(zhuǎn)正后在3000元左右，轉(zhuǎn)正時(shí)間是半年，如果開(kāi)始住公司安排的住房沒(méi)有住房補(bǔ)貼，如果不住，可以申請(qǐng)住房補(bǔ)貼，400元一個(gè)月。但是你要注意你來(lái)了不一定會(huì)在洋河，來(lái)到洋河的會(huì)被分配到3個(gè)地方一個(gè)是洋河、一個(gè)是來(lái)安還有一個(gè)是雙溝（就是產(chǎn)雙溝大曲那家，被洋河收購(gòu)了），三個(gè)地方雙溝的工資是最高的，我現(xiàn)在在雙溝加上住房補(bǔ)貼，轉(zhuǎn)正前3500左右，轉(zhuǎn)正后4000（純收入，已經(jīng)減去五險(xiǎn)一金、稅收等），但是工作是最累的，基本沒(méi)有休息日。洋河那邊我的同學(xué)呆在那里說(shuō)相對(duì)比較輕松有雙休，不要談什么211不211，都是一樣的工資，我就是211也就沒(méi)見(jiàn)比那些以前招的大專技術(shù)員工資高，條件好。

車間技術(shù)員工資在兩千至三千之間，住宿自己解決，無(wú)補(bǔ)貼。車間三班倒，有夜班，有兩天休息。主要工作是測(cè)酒窖溫度并記錄，監(jiān)督小組工作流程等。以后能提做班長(zhǎng)、主任助理。有問(wèn)題撥打洋河酒廠人事部電話找朱夢(mèng)84935691

沒(méi)有

在洋河做技術(shù)員工作的話，工資轉(zhuǎn)正前大概在2400-2700左右，轉(zhuǎn)正工資大概能加600-700左右，也就是說(shuō)轉(zhuǎn)正后在3000元左右，轉(zhuǎn)正時(shí)間是半年，如果開(kāi)始住公司安排的住房沒(méi)有住房補(bǔ)貼，如果不住，可以申請(qǐng)住房補(bǔ)貼，400元一個(gè)月。但是你要注意你來(lái)了不一定會(huì)在洋河，來(lái)到洋河的會(huì)被分配到3個(gè)地方一個(gè)是洋河、一個(gè)是來(lái)安還有一個(gè)是雙溝（就是產(chǎn)雙溝大曲那家，被洋河收購(gòu)了），三個(gè)地方雙溝的工資是最高的，我現(xiàn)在在雙溝加上住房補(bǔ)貼，轉(zhuǎn)正前3500左右，轉(zhuǎn)正后4000（純收入，已經(jīng)減去五險(xiǎn)一金、稅收等），但是工作是最累的，基本沒(méi)有休息日。洋河那邊我的同學(xué)呆在那里說(shuō)相對(duì)比較輕松有雙休，不要談什么211不211，都是一樣的工資，我就是211也就沒(méi)見(jiàn)比那些以前招的大專技術(shù)員工資高，條件好。

你參考下 。薪水一般 。江蘇洋河酒廠股份有限公司 技改擴(kuò)建中心 | 環(huán)保技術(shù) | 2000-4000元/月 本科1年工作經(jīng)驗(yàn)

您好，這里是中華英才網(wǎng)江蘇洋河酒廠招聘小組的，您已通過(guò)他們的簡(jiǎn)歷篩選，現(xiàn)通知您參加面試，面試時(shí)間：2012年6月20日；面試地點(diǎn)：江蘇洋河酒廠股份有限公司 洋河迎賓館（江蘇省宿遷市洋河鎮(zhèn)中大街118號(hào)）；請(qǐng)?zhí)崆?0分鐘到一樓美人泉廳簽到；來(lái)的時(shí)候請(qǐng)攜帶以下證件：就業(yè)推薦表原件/復(fù)印件（省外應(yīng)屆生請(qǐng)?zhí)峁W(xué)信網(wǎng)的在線學(xué)籍驗(yàn)證報(bào)告）；已經(jīng)畢業(yè)請(qǐng)攜帶畢業(yè)證、學(xué)位證復(fù)印件身份證原件及復(fù)印件一份；一寸免冠彩照一張；個(gè)人簡(jiǎn)歷三份；黑色簽字筆一支；謝謝！【偉星】

既然自己是業(yè)務(wù)員了。既然就應(yīng)該培養(yǎng)那種業(yè)務(wù)員的眼光來(lái)看問(wèn)題了。浙江，交通便利。運(yùn)輸方便，人口眾多。有人的地方就得吃放喝酒?？梢哉f(shuō)應(yīng)該還是可以的。但是就是因?yàn)槿丝诒姸嗉?。大家都想分一杯羹。無(wú)形中競(jìng)爭(zhēng)力很大，所以如果對(duì)自己很有信心就選在這里，安徽雖然差點(diǎn)。雞肋看起來(lái)不好。但是一旦集中 起來(lái)了。還是有意向不到的結(jié)果。

我也是最近才入職的，等待工作是蛋疼加刺癢的，一般是這樣的，HR有一個(gè)面試比例。比如3抽1。也就是說(shuō)你那個(gè)崗位應(yīng)聘的人太少，也不會(huì)馬上讓你去面試。如果應(yīng)聘的人很多，如果你的崗位匹配度不高，學(xué)歷等其他的信息不突出?？赡芤矝](méi)有面試機(jī)會(huì)。所以對(duì)比下這個(gè)原則，看你屬于哪一種，洋河最近很風(fēng)光，待遇不錯(cuò)的。一般發(fā)布信息后3－4天提起面試是比較常見(jiàn)的。

沒(méi)前途，什么技術(shù)類高潛質(zhì)儲(chǔ)備人才，什么碩士不碩士，告訴你都一樣，技術(shù)類意思就是你要做車間技術(shù)員，研究生工資就比本科高500，來(lái)到這個(gè)企業(yè)的很多人都辭職了，還是想清楚了吧，不要后悔了，這里上班的碩士也不少，一個(gè)還跟我住一屋，好幾個(gè)經(jīng)常來(lái)我們這里串門(mén)，基本都在打算走，只是時(shí)間問(wèn)題，再加一個(gè)我也211工程大學(xué)畢業(yè)的，所以你要覺(jué)得你是好學(xué)校畢業(yè)，是碩士畢業(yè)的就能有好的待遇，就錯(cuò)了，除非你是南京大學(xué)、山東大學(xué)畢業(yè)的，這兩所學(xué)校在廠里有人，所以一般會(huì)被安排到南京。而其他的人就是一在洋河待著，二去雙溝待著，三去來(lái)安待著，你自己看著辦吧，走錯(cuò)一步就耽誤自己的前途了。

沒(méi)有未來(lái)什么樣的技術(shù)類高潛力的后備人才，碩士MA是什么不告訴你同樣的技術(shù)類意味著你必須做一個(gè)車間技術(shù)員，研究生的工資比本科生高500，來(lái)了很多人在這家企業(yè)被辭任還是想要它，就不要后悔，法師也有很多的工作，有人甚至告訴我住在一所房子，經(jīng)常停下來(lái)了，基本上都是要去，只是一個(gè)時(shí)間的問(wèn)題，再加上一個(gè)211工程大學(xué)畢業(yè)的，所以你必須到認(rèn)為你是一個(gè)好學(xué)校畢業(yè)和碩士畢業(yè)生將能夠有一個(gè)良好的治療，你是錯(cuò)的，除非你是南京理工大學(xué)，畢業(yè)于山東大學(xué)，的2所學(xué)校在工廠，因此，一般會(huì)被分配到南京。 ，另一種是一個(gè)僅在洋河，去雙溝到來(lái)安縣單獨(dú)，你可以計(jì)算出來(lái)的，走錯(cuò)了一步，損害自己的未來(lái)。

不知道

kd〃場(chǎng)qwГ猊szУ‘e◎oてd〃場(chǎng)k3。 全面負(fù)責(zé)公1司科技工c作計(jì)7劃和任務(wù)在車n間內(nèi)7部的組織實(shí)施和公0司技術(shù)管理有關(guān)制度和技術(shù)工x藝k標(biāo)準(zhǔn)在車o間內(nèi)5部的貫徹落實(shí)； 5。 負(fù)責(zé)車g間工x藝s紀(jì)律執(zhí)行情況的日3常檢查和整改落實(shí)； 7。 參與l制定、修訂2并在車p間內(nèi)1部指導(dǎo)實(shí)施有關(guān)技術(shù)、工s藝p、安全操作 等方8面的規(guī)程和文3件； 8。 負(fù)責(zé)公7司新技術(shù)引3進(jìn)和產(chǎn)品開(kāi)s發(fā)、改進(jìn)等技術(shù)工z作在車q間內(nèi)4部的組 織實(shí)施以8促進(jìn)公4司產(chǎn)品的技術(shù)創(chuàng)新； 1。 嚴(yán)格按照公2司質(zhì)量管理體系要求做好技術(shù)文7件的收發(fā)、歸檔工f作； 0。 積極參與x有關(guān)產(chǎn)品的設(shè)計(jì)1評(píng)審、工c藝h評(píng)審活動(dòng)； 4。 具體指導(dǎo)、處理、協(xié)調(diào)和解決車a間生產(chǎn)中4出現(xiàn)的技術(shù)問(wèn)題、為4車p間 各項(xiàng)工a作提供技術(shù)支w持； 3。 做好車k間技術(shù)有關(guān)信息的搜集、記錄和反2饋工c作, 3。 參與b不t合格品和質(zhì)量事故的評(píng)審、參與p產(chǎn)品的技術(shù)整改工b作； 60。負(fù)責(zé)指導(dǎo)實(shí)施輕微和一m般不s合格產(chǎn)品的返工l、返修工n作，配合科技部 做好嚴(yán)重不t合格品的技術(shù)分4析和技術(shù)處理； 31。抓好車c間技術(shù)隊(duì)1伍建設(shè)，做好操作人z員的技術(shù)培訓(xùn)和提高工u作； 31。參與r公8司技術(shù)成果及s技術(shù)經(jīng)濟(jì)效益的技術(shù)評(píng)價(jià)工q作； 44。做好領(lǐng)導(dǎo)安排的其它技術(shù)相關(guān)工j作； 這里有技術(shù)員崗位職責(zé)啊，這里有技術(shù)員崗位職責(zé)，我還是找不y到技術(shù)員崗位職責(zé)，到處問(wèn)哪里有的話告訴我技術(shù)員崗位職責(zé)的網(wǎng)址吧，技術(shù)員崗位職責(zé)挺難找的，我現(xiàn)在真的需要技術(shù)員崗位職責(zé)，誰(shuí)要是可以7找到技術(shù)員崗位職責(zé)，就告訴我技術(shù)員崗位職責(zé)網(wǎng)址吧，謝謝告訴我技術(shù)員崗位職責(zé)，找到技術(shù)員崗位職責(zé)挺不i容易的啊，這兒d有技術(shù)員崗位職責(zé)啊，這里有技術(shù)員崗位職責(zé)，我還是找不e到技術(shù)員崗位職責(zé)，到處問(wèn)哪里有的話告訴我技術(shù)員崗位職責(zé)的網(wǎng)址吧，技術(shù)員崗位職責(zé)挺難找的，我現(xiàn)在真的需要技術(shù)員崗位職責(zé)，誰(shuí)要是可以8找到技術(shù)員崗位職責(zé)，就告訴我技術(shù)員崗位職責(zé)網(wǎng)址吧，謝謝告訴我技術(shù)員崗位職責(zé)，找到技術(shù)員崗位職責(zé)挺不w容易的啊，謝謝了w呢啊

那么多行業(yè)，不知道你要問(wèn)哪行的生產(chǎn)技術(shù)員面試題啊。不過(guò)肯定會(huì)問(wèn)到一些問(wèn)題處理的啦，你百度一下面試119，那里有各行生產(chǎn)技術(shù)員面試題