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- 1,武漢漢陽區(qū)金牛經(jīng)濟(jì)發(fā)展有限公司的叉車司機(jī)薪酬是多少
- 2,上海通用汽車有限公司武漢分公司2012520招聘我的面試和動
- 3,匠大人酒是哪個公司的白酒品牌
- 4,武漢紅星蓮花湖酒業(yè)有限公司產(chǎn)的十六年陳釀蓮花湖酒是多少錢一瓶
- 5,謝謝大家了麻煩告訴下武漢G2000公司地址我面試導(dǎo)購做過1年
- 6,中國平安人壽保險(xiǎn)有限公司 武漢分公司是不是真的在招聘內(nèi)勤通知我
- 7,請問武漢建華管樁公司在招聘那些人才
- 8,找工作平臺哪個靠譜
1,武漢漢陽區(qū)金牛經(jīng)濟(jì)發(fā)展有限公司的叉車司機(jī)薪酬是多少
薪酬在三千多 如果你想和人事直接聯(lián)系??梢缘焦軜I(yè)英才網(wǎng)聯(lián)系招聘顧問幫你推薦一下
你好!3000-4000打字不易,采納哦!
2,上海通用汽車有限公司武漢分公司2012520招聘我的面試和動
耐心的等一周左右吧我4月18日面試的,五月10號才有結(jié)果然后通知體檢,到現(xiàn)在體檢是否過關(guān)還不知曉,所以等吧。。。。。面試之后一般1到2周確定是否錄用然后就會通知你體檢,體檢后快遞體檢報(bào)告至上海通用汽車公司,她們會在收到體檢報(bào)告1周到2周通知體檢是否通過,如果都通過了,那么會有人事和你溝通薪資情況,溝通薪資情況之后她們會和你確認(rèn)你的收件地址,然后需要1到2周時(shí)間去走流程(人事審批等等),最后就是將OFFER快件給你?;臼沁@樣一個流程,耐心等吧。
3,匠大人酒是哪個公司的白酒品牌
1992年成立的貴州迎賓酒股份有限公司,品質(zhì)值得信賴的!
搜一下:請問大家貴州上匠酒業(yè)有限公司上匠四星53度醬香型白酒多少錢一瓶?
4,武漢紅星蓮花湖酒業(yè)有限公司產(chǎn)的十六年陳釀蓮花湖酒是多少錢一瓶
予炕擠柳儀念弟禾斃勿
史袋懇華毀尸柏側(cè)寫試再看看別人怎么說的。
朝替藝撫摘值曲乳鼓厲
256的出廠價(jià)!
5,謝謝大家了麻煩告訴下武漢G2000公司地址我面試導(dǎo)購做過1年
G2000在武漢中山大道上有地鋪專賣店,我咨詢過他們,他們這邊的操作方式是上海總部直營。武漢有個G2000公司,不過是訂做G2000工服和一些其它款。不屬于G2000公司。在街道口新世界百貨旁的寫字樓里。G start在武漢國廣和群光設(shè)有專柜,暫無地鋪店。希望能夠認(rèn)識你,感覺你很甜。祝你找到適合你的品牌。
智聯(lián)招聘上面正在招啊 你點(diǎn)武漢 再點(diǎn)G2000就有了 趕緊投簡歷吧再看看別人怎么說的。
這種大的招聘你可以到人才市場去看看,!
G2000實(shí)行單店授權(quán)形式,不設(shè)地區(qū)或省市總代理,所有客戶直接對總公司。武漢G2000專賣江漢路王府井一樓有,大洋、武廣也有
已經(jīng)面試了。那就是初選過了。你難道沒有記錄公司的電話等信息嗎。直接打電話去問啊。
新世界國貿(mào)店 新世界武昌店 群光廣場 都有G-STAR店總公司地址就不知道了。你可以去問店員。
6,中國平安人壽保險(xiǎn)有限公司 武漢分公司是不是真的在招聘內(nèi)勤通知我
你好: 保險(xiǎn)是個非常磨煉人的行業(yè),現(xiàn)在很成熟的保險(xiǎn)公司一般都不會招內(nèi)勤,因?yàn)閮?nèi)勤要不了幾個就夠了,一般都是招業(yè)務(wù)的,除非有些特殊情況。做外勤比做內(nèi)勤更有挑戰(zhàn)性。 太平洋保險(xiǎn)豪峰業(yè)務(wù)部真誠為您服務(wù)。歡迎平頂山轄區(qū)的朋友點(diǎn)擊我的頭像QQ或電話咨詢。 如果回答對您有幫助,請給好評,謝謝!
您好,平安人壽沒有武漢分公司的編制,應(yīng)該是湖北分公司武漢中心支公司。根據(jù)您的情況分析,您所面試的崗位并非正式平安內(nèi)勤員工編制,如想應(yīng)聘正規(guī)編制,請登錄當(dāng)?shù)仄桨舶l(fā)布的正規(guī)招聘主頁,所有崗位均有人力資源部統(tǒng)籌。希望對您有用。
開年了各大公司都在招聘的。你若真想找工作僅僅只是面試一次有什么靠不靠譜的呢?去了是給自己一個機(jī)會,是否成功都不會留有遺憾。不去什么都是零。
如果是平安專門招內(nèi)勤的,要求學(xué)歷,有編制的,當(dāng)然好,交5險(xiǎn)一金,有底薪。但一般平安打廣告招內(nèi)勤的,都是部門經(jīng)理或是主任招助手,美名是內(nèi)勤,但其實(shí)就是打打雜的,工資不高,也沒什么保障。
行政助理應(yīng)該是業(yè)務(wù)員或者是主任自己招的助理吧。
請問你去了沒有呢?以我的經(jīng)驗(yàn),如果你是在58同城智聯(lián)類似這些網(wǎng)站上看見的,基本是假的。他們幾乎每天都在招,有人提到被騙取過錢財(cái)。我有接到過電話,對方一直叫我去。
7,請問武漢建華管樁公司在招聘那些人才
培訓(xùn)專員 湖北建華管樁有限公司 – 武漢市任職要求 23-26歲,男女不限,一年以上工作經(jīng)驗(yàn),本科及以上學(xué)歷, 人力資源管理 、漢語言文學(xué)或師范類專業(yè),能熟練地運(yùn)用辦公軟件,邏輯思維嚴(yán)謹(jǐn),考慮問題周全, 文字 處理能力強(qiáng)...機(jī)械工程師 湖北建華管樁有限公司 – 武漢市能服從湖北省內(nèi)調(diào)動。 1. 熟悉各類 機(jī)械加工 設(shè)備,精通設(shè)備管理業(yè)務(wù); 2. 具備機(jī)械設(shè)計(jì)、 工藝設(shè)計(jì) 能力, 制作 各種機(jī)械加工圖紙; 3. 熟悉設(shè)備管理的各項(xiàng)工作; 4...總裁辦文員 湖北建華管樁有限公司 – 武漢市22-28歲, 大專以上 學(xué)歷,秘書、中文等相關(guān)專業(yè),形象佳; 聯(lián)系我們時(shí),請說明是在百才招聘網(wǎng)看到的,謝謝!倉庫管理員 湖北建華管樁有限公司 – 武漢市 東西湖區(qū)28歲以下,高中或 中專以上 學(xué)歷, 電腦操作 熟練,1400****元/月。 聯(lián)系我們時(shí),請說明是在百才招聘網(wǎng)看到的,謝謝!法務(wù)專員 湖北建華管樁有限公司 – 武漢市22-28歲,本專以上學(xué)歷,法律專業(yè),170cm以上,性格開朗??山邮芡馀傻缴轿骱秃???烧衅笐?yīng)屆生培養(yǎng)。 1.熟悉公司法、合同法、產(chǎn)品質(zhì)量法、知識產(chǎn)權(quán)等與公司業(yè)務(wù)相關(guān)的國家法律法規(guī)、法律事務(wù)...土建工程師 湖北建華管樁有限公司 – 武漢市管理;較強(qiáng)的專業(yè)技術(shù)能力及豐富的工程實(shí)際經(jīng)驗(yàn),對工程質(zhì)量、進(jìn)度、 成本 的監(jiān)督能夠進(jìn)行有效控制;熟練操作CAD、OFFICE的等辦公軟件;熟悉國家及地方相關(guān)法規(guī)、政策,熟悉土建類施工圖、施工管...培訓(xùn)主管 湖北建華管樁有限公司 – 武漢市5、組織開發(fā)培訓(xùn)課程及編寫培訓(xùn)教材,獨(dú)立完成部分 管理類 課程的開發(fā),并在內(nèi)部講授; 6、內(nèi)部培訓(xùn)師團(tuán)隊(duì)的建設(shè),為內(nèi)部培訓(xùn)師提供咨詢和指導(dǎo),管理日常工作; 7、建設(shè)、發(fā)展、宣傳企業(yè)文化...績效專員 湖北建華管樁有限公司 – 武漢市男女不限,24-35歲,本科學(xué)歷,人力資源、心理等相關(guān)專業(yè);熟悉各種 績效 考評的方法 流程 ,能夠有效的組織實(shí)施考核 方案 并有一定的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);工作原則性強(qiáng),細(xì)致耐心、謹(jǐn)慎穩(wěn)重...績效主管 湖北建華管樁有限公司 – 武漢市1、負(fù)責(zé)績效管理制度的建立和考核方案的實(shí)施,促進(jìn)組織和員工績效的提高; 2、協(xié)調(diào)跟蹤公司績效管理的過程,為各部門提供必要的技術(shù)支持,協(xié)調(diào)解決績效管理過程中的技術(shù)和溝通問題; 聯(lián)系我們時(shí)...薪酬專員 湖北建華管樁有限公司 – 武漢市22-35歲,男女不限, 本科及以上 學(xué)歷,人力資源或相關(guān)專業(yè),一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉 國家 相關(guān)法律 法規(guī) ,性格溫和、有耐心、積極主動,為人正直,忠誠守信,工作嚴(yán)謹(jǐn),具有很好的語言 文字...土建 電氣 造價(jià)工程師
問題是?
8,找工作平臺哪個靠譜
找工作的網(wǎng)站非常多,比較靠譜的有:前程無憂、智聯(lián)招聘、58同城、趕集網(wǎng)、boss直聘等。這些網(wǎng)站都是注冊過了的,在其發(fā)布招聘信息的公司,也都是在相關(guān)部門注冊的過,但是在找工作的時(shí)候,也要注意相關(guān)的信息發(fā)布的實(shí)不實(shí)際,現(xiàn)在有部分的公司,在網(wǎng)上發(fā)布的信息不是真實(shí)的,對給一些人造成表面的浮華,在找工作的過程中,一定要在在網(wǎng)上查一下。網(wǎng)絡(luò)求職是廣大求職者找工作的一種重要途徑,也稱為“網(wǎng)申”;由于科技的發(fā)展,信息的網(wǎng)絡(luò)化日益顯著;網(wǎng)絡(luò)已經(jīng)成為我們工作、生活、招聘、求職必不可少的幫手;所以在網(wǎng)上找工作也已經(jīng)成為廣大求職者必選途徑。一般求職過程,招聘企業(yè)是不會收取任何費(fèi)用的。所以遇到以任何名義收費(fèi)的,基本都是騙子企業(yè)。網(wǎng)絡(luò)上還有一些以十字繡外包,筆件組裝為名的兼職工作,讓求職者可以在家完成,其實(shí)也是騙錢的,在收取保證金等一些費(fèi)用后,最后會以各種名義說做的不好,不予結(jié)算付費(fèi)。這些都是求職者需要警惕和留心的。找工作比較靠譜的平臺如下:1、前程無憂是成立于中國的一家互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)其APP有職位發(fā)現(xiàn)以及職位搜索功能,支持一鍵刷新簡歷,對于在線簡歷擁有誰看過我的功能,同時(shí)支持薪酬查詢功能,還有校園招聘會可以在線尋找心儀的工作。2、智聯(lián)招聘是一個擁有眾多招聘選擇的求職APP,擁有職位推薦功能,可以在線搜索附近職位,同時(shí)可以屏蔽相關(guān)企業(yè),支持HR約聊,雙方可以在線進(jìn)行溝通。3、58同城這個網(wǎng)站也是比較靠譜的,不過上面招聘的信息比較少,但比較真實(shí),這個上面招聘的崗位比較廣,適合于廣大群眾,中高級別的崗位相對來說較少一些。4、趕集網(wǎng)APP是一款信息量覆蓋面較為廣泛的信息平臺,擁有較多的工作崗位可以進(jìn)行選擇,主要有以下特色功能:老板直聘、工作地域選擇、優(yōu)選工作以及猜你喜歡四個工作特色功能。5、Boss直聘與其他招聘軟件類似,可以除了在線搜索相關(guān)的企業(yè)之外,其主要功能是支持在線交流,可以在線交流工作相關(guān)崗位的信息。注意事項(xiàng):1、不要登錄非正規(guī)的網(wǎng)站 。在校大學(xué)生應(yīng)盡量在高校就業(yè)網(wǎng)上尋找滿意的職位。2、不要向任何網(wǎng)上“雇主”發(fā)送自己的某些個人重要資料。例如身份證號碼、信用卡號。3、不要盲目地發(fā)送自己的簡歷。自己要有準(zhǔn)確的定位,否則接下來的面試會讓你應(yīng)接不暇。4、不要同時(shí)應(yīng)聘同一單位的數(shù)個不同崗位。這樣做容易給招聘單位留下隨意的不良印象。5、不要以同一份簡歷來應(yīng)聘不同的公司。針對不同的要求 ,寫幾句量身定做的求職語句。6、不要申請不符合自己實(shí)力的職位。如果條件僅有一至兩項(xiàng)符合的話,很可能第一輪就被刷了下來。7、不要以附件的形式來發(fā)送求職簡歷。因某些招聘單位的電腦無法打開附件,可以選擇純文本格式發(fā)送。8、不要以很高的頻率發(fā)送簡歷。這種行為很可能引起招聘單位的反感從而過濾掉你的郵件。9、要忽視已經(jīng)發(fā)送的簡歷。最好對發(fā)出的簡歷做一份跟蹤檔案,分類并隨時(shí)關(guān)注它的進(jìn)展。10、不要因?yàn)闆]有回音而過分焦慮。一定要保持平和的心態(tài),這樣才能更好地把握機(jī)會。