酒業(yè)銷售公司早會圖片，求公司年會對聯(lián)一副用憶和臺為首字為公司創(chuàng)造對聯(lián)是

憶舊迎新望金龍騰空飛去；臺中年頭迎銀蛇昂首舞來。橫批：醉酒迎新

酒業(yè)公司禮品推薦定做自己公司專用U盤送給客戶覺得不錯！特別是像名片一樣的卡片U盤送出去很體面大方，還實用有點創(chuàng)意..我們公司去年就送過...

你好！將公司的葡萄酒的包裝做成郵票集送給客戶吧~我的回答你還滿意嗎~~

當天的工作安排，注意事項，表揚昨天的好人好事，批評不良行為。

主管（白酒）開晨會：1、主題突出:所有參會人員反饋信息。2、主管分析反饋的信息，組織人力或者物力給予解決。3、工作部署，主管發(fā)現(xiàn)和接收到的問題，對相關人員進行指正。4、形成會議紀要。

通常如果是做銷售的公司，你可以組織一個互動式的早會。 首先是一個開場白，告訴大家今天會議的內容是個游戲，讓大家輪流進行摸高的比賽，摸得最高的人會得到一個小禮物（這個你要自己準備好哦），待大家進行完比賽后你做個總結，希望今天的業(yè)績大家能像這個比賽一樣大家奮勇爭先，取得更好的業(yè)績！

重點設一下往來、庫存和稅金科目就行了，其他按會計科目設

營業(yè)外收入、銀行存款、存貨、包裝物、主營業(yè)務收入、其它業(yè)務支出、待攤費用、固定資產(chǎn)、其它業(yè)務收入、固定資產(chǎn)折舊、財務費用、實收資本、應付賬款、其它應交款、盈余公積、主營業(yè)務成本、其它應付款按商業(yè)會計要求設立、營業(yè)外支出、應收賬款，一般有現(xiàn)金。視其情況而定、管理費用、低值易耗品、應交稅金、其他應收款、本年利潤等科目、經(jīng)營費用、資本公積、應付職工薪酬

其實很簡單，根據(jù)企業(yè)的經(jīng)濟類型，按照相應的會計制度來建賬就行。設置會計科目及明細賬是建賬的內容之一，當然也就確定下來了，不過明細賬的二級賬需要視企業(yè)的具體情況作適當補充而已。例如提到的往來賬較多的問題，除了設往來總賬、往來一級明細賬，還要按往來的內容進行分類設二級賬，再按某大類內容涉及的具體往來單位設三級賬，若經(jīng)濟業(yè)務沒我想得那么復雜只要設到二級賬即可。往來業(yè)務特頻繁的，也可單獨設一本明細賬獨立核算反映其具體經(jīng)濟業(yè)務活動。

好不好做，見仁見智。 要成為一名優(yōu)秀的業(yè)務員，是要了解下面的知識及銷售技巧 1、銷售的產(chǎn)品可以幫助客戶解決某些問題。 2、銷售的產(chǎn)品可以幫助客戶，滿足什么樣的需求與期望的。 3、顧客之所以選擇自己的產(chǎn)品，是因為顧客對所推銷的產(chǎn)品的期望比較高，因此千萬不要讓顧客的期望變成失望。 總結一句：要銷售產(chǎn)品，是需要了解顧客的需求，了解自己的產(chǎn)品在市場上滿足客戶，銷售就會容易得多了。 當然，也要求業(yè)務員具備相應該的銷售技巧才行： 如：膽大、心細、臉皮厚"和說服客戶的技巧 一、膽大１、對公司、對產(chǎn)品、對自己有信心，一定要時刻告訴自己：我們的公司是有實力的，我們的產(chǎn)品是有優(yōu)勢的，我是有能力的，我的形象是讓人信賴的，我是個專家，我是個人物，我是最棒的。2、要有一種平衡的心態(tài)。我們面對顧客，一定要有這種平衡的心態(tài)：客戶是重要的，我是同等重要的。 二、心細１、在學習中進步。只有具有廣博的知識，你才會具有敏銳地思想?！　尽Ξa(chǎn)品、對科技背景、對專業(yè)知識更是要熟知。２、在會談中要注視對方的眼睛。注視對方的眼睛，一則顯示你的自信，二則“眼睛是心靈的窗戶”，你可以透過他的眼神發(fā)現(xiàn)他沒用語言表達出來的“內涵”。一個人的眼睛是不無法騙人的。３、學會傾聽。除了正確簡潔地表達自己的觀點外，更重要的是要學會多聽。聽，不是敷衍，而是發(fā)自內心的意會，交流那種不可言傳的默契。三、臉皮厚１、永遠對自己保持信心。沒有能夠成功交易，并不是自己的能力問題，而是時機不成熟；并不是我們的產(chǎn)品不好，而是不適合。２、要有必勝的決心。雖然失敗了很多次，但你一定會最終成功。３、要不斷地總結自己的成功之處，要不斷地挖掘自己的優(yōu)點。４、要正確認識失敗。失敗是成功之母。５、要多體味成功后的成就感，這將不斷激起你征服的欲望。與天斗，其樂無窮；與地斗，其樂無窮；與人斗，其樂無窮。要把每次的談判當作你用人格魅力和膽識征服一個人的機會。 四、說服的技巧： 1、說話要真誠2、給客戶一個購買的理由3、讓客戶知道不只是他一個人購買了這款產(chǎn)品4、熱情的銷售員最容易成功5、不要在客戶面前表現(xiàn)得自以為是6、注意傾聽客戶的話，了解客戶的所思所想7、你能夠給客戶提供什么樣的服務，請說給客戶聽，做給客戶看8、不要在客戶面前詆毀別人9、當客戶無意購買時，千萬不要用老掉牙的銷售伎倆向他施壓10、攻心為上，攻城為下

傳統(tǒng)的銷售模式為主，同時也可以開展網(wǎng)絡銷售模式。酒業(yè)畢竟不屬于虛擬產(chǎn)品，有他一定實體優(yōu)勢。

近日，我昔日一部下發(fā)表感嘆：說自己的工作狀態(tài)不怎么好，雖說原因是多方面的，但怎么就現(xiàn)在也再找不到了在我手下工作時的那種激情，心中那一團熊熊燃燒的烈火在春天暖融融的陽光下仍然不甚寒冷！　　說實在的，我與部下們分道揚鑣，把湖南中商瀏陽河酒業(yè)銷售公司“湘潭辦事處”砸了個落花流水并非出于我的真實心意，而是痛恨老板身邊我的一些同道人物不為人而反類犬“咬人”?。±习逡彩俏腋S了將近兩年多時間的主子，也讓我從湖南瀏陽河酒業(yè)的一名“小蘿卜”官至大區(qū)總經(jīng)理至今天銷售服務部副總監(jiān)，并且對我火箭般的晉升起了決定性的作用。為何變到今天眾人皆知的反目成仇，而且動用了武力和警力的地步呢？　　我想：不是我變了，我還是人；而是老板變了，愛養(yǎng)狗。因為“玩物喪志，玩人喪德”的簡單道理讓我這眼中摻雜不得砂子的人徹底改變對主子的看法，直至公開批評主子而升級至“看到底誰比誰狠！”。我是湘潭人，現(xiàn)在曲身自家屋檐下，自然來生不向鬼低頭！我是天不怕，地不怕；但絕不與天斗，不與地斗，專愛與人斗的小子。俗話說：身正不怕影子斜，我年輕氣盛也不怕老板動用白道黑道的人物來搞我！　　言歸正傳，還是老話，看我文章不想看我廢話的，日后看我的文章都從后往前看，我的文章就是公開為人所知的“不中聽”，罵罵咧咧的地方特多，對世事憤世嫉俗不滿的地方較多！　　我開早會沒有什么別的技巧，就兩個字“認心”！　　認心，我的解釋如下：　　認：言字旁加一個人字，就是用口對人說話。也即是說話認真，對人說真話，說實話，說經(jīng)得起大家用時間和空間考驗的話?！　⌒模壕褪侨说男?，人的心是身體紅色的圣地，每天都會帶給人生命和快樂！也可理解為誠心、信心、愛心、耐心、關心、信念、理想、志氣、心態(tài)······　　我的理解的“認心”，最為簡單的解釋就是說人話，辦實事，了解實際問題，分析研究解決方案，部署安排工作步驟，認真監(jiān)督落實到過程。做到事前有準備和計劃，事中有關心和支援，過程有管理和監(jiān)督，結果有總結和匯報，事后有評估和政治覺悟學習！　　為了這一個“認心”二字，我把百分之八十的精力放在每天晨會，具體的談一下我的晨會言語組織上的一些見解：　　一、一日之季在于晨，為了保證大家對新的一天有一個良好的憧憬不破滅和受扼殺，大家的士氣和工作激情不受到打擊，在早上要給業(yè)務們多勵志，不要扔“當頭棒”，情節(jié)嚴重者可另外單獨會談，在會上點到為止即可?！　《⒊劦老λ雷阋?！早上講講道理，傳經(jīng)布道，多分析與業(yè)務相關的時報快訊，如國家財經(jīng)新聞，時事政治，社會熱點，突發(fā)性事件······相當于“早間新聞”，讓大家心中有備無患，能同終端客戶套個近乎，有幾個話題忽悠那些老板們?！　∪?、有什么問題能當場解決的就要“當斷即斷”；有難以解決就適時擇機以合適的方式處理。但無論何時不要對解決不了的問題拖泥帶水，遲疑不決和含糊其辭的不給答復，這樣就會失去你的領導威信?！　√貏e是領導也有錯的時候要敢于開展批評和自我批評，開誠布公則開下條條大道是坦途！　　四、在市場上遇到的問題業(yè)務員既然帶回來了，也在會上匯報了就要引起高度重視，不要不當作一回事或者小而漠視之，這樣會讓員工很掃興。也許小業(yè)務不經(jīng)意提出的問題領導注意了并認真討論解決，這一位業(yè)務會對領導感恩涕下，終生愿寄于“你”下的！　　五、師者，傳道授業(yè)解惑也！業(yè)務們一天遇到各類拒絕和難題，能做到見招拆招臨陣不亂，從容應對那就能將業(yè)務做得無往而不勝。但要做到這一點，絕非一朝一夕能有這個非凡的功力的。你是他（她）的師者就要把你的錦囊妙計給徒兒們衣缽相授，大家共勉共進?！　×?、領導就是領袖和導師，你在會議上要發(fā)揮杰出的團隊協(xié)調和組織指揮能力，不僅對個人和團隊對要表現(xiàn)出非凡的凝聚力和戰(zhàn)斗力，所謂“兵熊熊一個，將熊熊一窩”就是這個道理！　　七、要治軍如待子，把下屬如親自的兒女一般善待，能幫助每一名員工有一個良好的成長生涯規(guī)劃和愿望是很重要的一件事情，也是要日復一日循循善誘，作為九九八十一難上西天取經(jīng)一般或者說是十月懷胎一般對待的事情?！　“?、早會既是總結和一天工作安排，也是勵志，培訓的黃金時段。因為一天才開始的思維狀態(tài)和精神煥發(fā)對一天的行為有一個旗幟鮮明指引的作用?！　【?、要多引用一些成語和故事，特別是一些名人成功的典型案例。旁征博引能讓大家產(chǎn)生聯(lián)想，對你的知識更加提高消化利用率。你風流而不下流的談吐更會讓你的下屬“樂不思蜀”。　　十、企業(yè)文化和管理者的風范很大一部分是一個企業(yè)在一個長期的會議、會談、例會等等管理工作下形成的，所以，海爾文化、蒙牛文化你可以學，但很多企業(yè)你做不到海爾、蒙牛那一個發(fā)展程度，本人認為最根本的原因是：領導班子方面的問題?！　∥覄硬粍泳蛶c幾條的，總愛上綱上線談營銷。認我自感很受用，也望同道中人能受益。