啤酒廠致辭，雪花啤酒宣言語

雪花啤酒,勇闖天涯

恢弘新基地 輝煌再創(chuàng)璀璨老名牌 青啤永香絕對原創(chuàng)，祈君雅賞。

青島揚帆 迎風(fēng)破浪 拓新天啤酒銷量 與日俱增 創(chuàng)業(yè)績【勇者九】 對聯(lián)！

青島金秋新基地喜奠新基啤酒佳釀增產(chǎn)量笑談增產(chǎn)

青島佳釀添翼奠基利延千秋啤酒大亨品牌輝煌功雋萬古

今天奠基青島啤酒又添親兄弟明日出酒世界品牌再創(chuàng)新業(yè)績

大度宰相久撐船（大肚宰相酒撐船）無量青島遠(yuǎn)做椽（喝啤酒肚子大，呵呵。）

最好還是開一些互動的活動，讓員工在活動中明白， 公司的文化。還要在我們講話的時候多提及一下。 最后，還是能做到深入人心吧。只有與員工的實際結(jié)合的 企業(yè)文化才能生存的。有必要發(fā)一些學(xué)習(xí)資料。 企業(yè)文化是需要推廣，但是更多是潛移默化的去讓大家都身在其中，并且是一個潛意識的認(rèn)可，不是口號的高調(diào)，活動推廣的場面的放映。其實這種文章很好寫，如果你們企業(yè)在文化推廣比較好，因該有自己的文化價值觀的體現(xiàn)；比如：“成長，快樂，專業(yè)”等等這些口號，然后也會有按照這個目標(biāo)開展的活動，那么把這些活動的反響及過去，串起來就好，其中重要的是讓別人去說說，你只是做記錄，知道嗎。哈哈如果你們公司沒有明確的文化價值觀的推廣，那么你從小事去體現(xiàn)，自己去梳理一下，一個公司肯定會有很多讓人很難忘記的事情，也會有些感人的事情，比如通宵加班，比如同事見的默契配合相互幫助，比如企業(yè)對員工特殊關(guān)照等等，這個你自己也是做人力資源需要有這些敏銳的視角。如果還有問題，可以加我為好友哦，我們再一起交流，學(xué)習(xí)。

先根據(jù)它的歷史然后它的好處然后還有它的制作工藝

你先寫公司的早期發(fā)展，再寫公司發(fā)展中的感人事，最后寫公司的抱負(fù)和公司對社會的貢獻(xiàn)。

燕京 啊，啤酒廠，我愛你。。。