餐飲招商業(yè)務(wù)員賺錢(qián)嗎,招商業(yè)務(wù)員怎么賺錢(qián)

我叫戴煒,十八年招商與實(shí)戰(zhàn)營(yíng)銷(xiāo)落地經(jīng)驗(yàn)問(wèn)題拆解下,其實(shí)就是招商經(jīng)理如何建立信任感,如何成交客戶(hù)兩個(gè)塊面如何建立信任感?1、系統(tǒng)化的營(yíng)銷(xiāo)方案打造招商手冊(cè),ppt這些,如果都沒(méi)有,不全,或者做的很簡(jiǎn)陋,請(qǐng)問(wèn)客戶(hù)怎么信任2、盈利樣板展示招商是盈利復(fù)制,別人過(guò)來(lái)參觀洽談,看的就是你的盈利樣板,是否標(biāo)準(zhǔn)化,是否有吸引力,好的樣板展示,可以大大增加信任感3、總部道場(chǎng)化包裝如果有公司,工廠之類(lèi)的要參觀,有沒(méi)有設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)流程,有沒(méi)有系統(tǒng)化的營(yíng)銷(xiāo)物料展示4、團(tuán)隊(duì)的專(zhuān)業(yè)化著裝,表達(dá)這些都要體現(xiàn)專(zhuān)業(yè)性,接待,與談判要細(xì)致,不要出紕漏如何成交客戶(hù)?幾個(gè)核心要素1、設(shè)計(jì)讓客戶(hù)無(wú)法拒絕的成交政策:大方案套小方案,10萬(wàn)展示100萬(wàn)價(jià)值2、設(shè)計(jì)讓客戶(hù)消除顧慮的支持幫扶:各種賺錢(qián)支持與保障,各種運(yùn)營(yíng)與銷(xiāo)售指導(dǎo)3、一對(duì)一談判必須提前擬定標(biāo)準(zhǔn)化談判流程4、會(huì)議營(yíng)銷(xiāo)執(zhí)行到位這個(gè)比較復(fù)雜,看你是傳統(tǒng)招商成交,是會(huì)銷(xiāo)成交傳統(tǒng)招商會(huì)議成交,是臺(tái)上講解——臺(tái)下促單——臺(tái)上簽約,這個(gè)講究的是臺(tái)上臺(tái)下配合,及現(xiàn)場(chǎng)攻單標(biāo)準(zhǔn)化會(huì)銷(xiāo)式成交,那就看場(chǎng)控,氛圍,和臺(tái)上銷(xiāo)講的水平了,“認(rèn)可的請(qǐng)舉手,舉手的請(qǐng)上臺(tái)”這些,就不詳細(xì)闡述了總之,要提高效率,首先要提高團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗素養(yǎng)個(gè)人的話(huà)要多學(xué)習(xí)多練習(xí)如果問(wèn)問(wèn)題的是老板,那就想辦法請(qǐng)高手,對(duì)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行特訓(xùn)。

招商經(jīng)理如何讓企業(yè)家信服自己公司的賺錢(qián)方式,并說(shuō)服對(duì)方過(guò)來(lái)投資加盟?

我叫戴煒,十八年招商與實(shí)戰(zhàn)營(yíng)銷(xiāo)落地經(jīng)驗(yàn)問(wèn)題拆解下,其實(shí)就是招商經(jīng)理如何建立信任感,如何成交客戶(hù)兩個(gè)塊面如何建立信任感?1、系統(tǒng)化的營(yíng)銷(xiāo)方案打造招商手冊(cè),ppt這些,如果都沒(méi)有,不全,或者做的很簡(jiǎn)陋,請(qǐng)問(wèn)客戶(hù)怎么信任2、盈利樣板展示招商是盈利復(fù)制,別人過(guò)來(lái)參觀洽談,看的就是你的盈利樣板,是否標(biāo)準(zhǔn)化,是否有吸引力,好的樣板展示,可以大大增加信任感3、總部道場(chǎng)化包裝如果有公司,工廠之類(lèi)的要參觀,有沒(méi)有設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)流程,有沒(méi)有系統(tǒng)化的營(yíng)銷(xiāo)物料展示4、團(tuán)隊(duì)的專(zhuān)業(yè)化著裝,表達(dá)這些都要體現(xiàn)專(zhuān)業(yè)性,接待,與談判要細(xì)致,不要出紕漏如何成交客戶(hù)?幾個(gè)核心要素1、設(shè)計(jì)讓客戶(hù)無(wú)法拒絕的成交政策:大方案套小方案,10萬(wàn)展示100萬(wàn)價(jià)值2、設(shè)計(jì)讓客戶(hù)消除顧慮的支持幫扶:各種賺錢(qián)支持與保障,各種運(yùn)營(yíng)與銷(xiāo)售指導(dǎo)3、一對(duì)一談判必須提前擬定標(biāo)準(zhǔn)化談判流程4、會(huì)議營(yíng)銷(xiāo)執(zhí)行到位這個(gè)比較復(fù)雜,看你是傳統(tǒng)招商成交,還是會(huì)銷(xiāo)成交傳統(tǒng)招商會(huì)議成交,是臺(tái)上講解——臺(tái)下促單——臺(tái)上簽約,這個(gè)講究的是臺(tái)上臺(tái)下配合,及現(xiàn)場(chǎng)攻單標(biāo)準(zhǔn)化會(huì)銷(xiāo)式成交,那就看場(chǎng)控,氛圍,和臺(tái)上銷(xiāo)講的水平了,“認(rèn)可的請(qǐng)舉手,舉手的請(qǐng)上臺(tái)”這些,就不詳細(xì)闡述了總之,要提高效率,首先要提高團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗素養(yǎng)個(gè)人的話(huà)要多學(xué)習(xí)多練習(xí)如果問(wèn)問(wèn)題的是老板,那就想辦法請(qǐng)高手,對(duì)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行特訓(xùn)。

辭職準(zhǔn)備干銷(xiāo)售。兩個(gè)選擇,一是餐飲招商,電銷(xiāo)網(wǎng)銷(xiāo)為主,二是汽車(chē)4S店銷(xiāo)售,怎么選?

謝邀!這不是簡(jiǎn)單選的問(wèn)題,否則拋硬幣就可以決定了。行業(yè)選擇需要什么?1、個(gè)人基礎(chǔ)和特點(diǎn)所謂因地制宜,一個(gè)人的基礎(chǔ)和特點(diǎn)是職業(yè)發(fā)展的主要限制,就好像一個(gè)人找工作,一般情況下,如果各方面差異不大,往往會(huì)優(yōu)先選擇離家近的工作,也就是說(shuō),你已經(jīng)確定的東西,是職業(yè)選擇的壁壘。舉個(gè)例子:小王性格外向,特別好動(dòng),總是喜歡出去走走什么的,電銷(xiāo)網(wǎng)銷(xiāo)這種在辦公室工作為主的事情,他會(huì)感到不舒服,也不能充分發(fā)揮他的長(zhǎng)處。

再比如,小李屬于文科出身,對(duì)于汽車(chē)一點(diǎn)興趣都沒(méi)有,看到那些名詞和數(shù)據(jù)就頭大,如果做汽車(chē)銷(xiāo)售,他可能總也在產(chǎn)品方面過(guò)不了關(guān),更不要說(shuō)延伸到更深層次的汽車(chē)相關(guān)的技術(shù)原理等了。了解自己的基礎(chǔ)和特點(diǎn),結(jié)合個(gè)人性格、愛(ài)好等進(jìn)行客觀分析就明白了確定行業(yè)的邊界??赡苡信笥褧?huì)說(shuō),為了工作和事業(yè),我會(huì)讓自己改變。其實(shí),江山易改本性難移,改變說(shuō)起來(lái)容易,做起來(lái)很可能三天打魚(yú)兩天曬網(wǎng),白白荒廢了時(shí)間。

另外,天生我材必有用,任何一種基礎(chǔ)和特點(diǎn)一定有其長(zhǎng)處,也能夠找到對(duì)于工作的適應(yīng)性,把個(gè)性發(fā)揮到極致和強(qiáng)迫自己做另外一個(gè)人,哪個(gè)更好呢?2、個(gè)人定位和目標(biāo)每個(gè)人從事一份職業(yè)和一個(gè)行業(yè)的初衷都不同,有人因?yàn)橄矚g、有人因?yàn)橘嶅X(qián)、有人因?yàn)榄h(huán)境,也有人就是一種偶然。銷(xiāo)售是一個(gè)需要很強(qiáng)目標(biāo)感和主動(dòng)性的工作,目標(biāo)和結(jié)果導(dǎo)向是核心,那么題主對(duì)自己的定位和職業(yè)目標(biāo)是如何考慮的,只有能夠吻合自己的定位與目標(biāo)的行業(yè),才值得去做,否則,無(wú)論怎么努力都與自己的要求相背離的話(huà),南轅北轍,努力奮斗的動(dòng)力一定會(huì)衰竭。

3、個(gè)人能力和職業(yè)規(guī)劃(1)在銷(xiāo)售工作中,個(gè)人能力是業(yè)績(jī)提升的主導(dǎo)因素,同樣的產(chǎn)品、同樣的公司,總有人不斷突破,也有人總是墊底兒。具備強(qiáng)悍能力的銷(xiāo)售人員會(huì)選擇更有挑戰(zhàn)性的行業(yè)去做,因?yàn)槌虽N(xiāo)售獲得的經(jīng)濟(jì)回報(bào)之外,挑戰(zhàn)性帶來(lái)的成就感更讓人著迷。(2)能力之外,很重要的一個(gè)因素是職業(yè)規(guī)劃。我看到很多例子,能力非常好的人,因?yàn)橐?guī)劃問(wèn)題,走了很多彎路,然后職業(yè)生涯荒廢了很多時(shí)間。

就題主的問(wèn)題而言,職業(yè)目標(biāo)是按照近期、中期和長(zhǎng)期來(lái)分析確定的,大多數(shù)情況下,我們職業(yè)生涯中并不會(huì)只有一個(gè)行業(yè)或者一種工作,而是根據(jù)個(gè)人目標(biāo)來(lái)確定職業(yè)發(fā)展線(xiàn)路的,您的職業(yè)規(guī)劃是怎么樣的呢?不要期待職業(yè)選擇能夠一步到位一勞永逸,它是一個(gè)漸進(jìn)的、逐步的,而且持續(xù)調(diào)整的過(guò)程,而且一定是越來(lái)越好,但不排除其中會(huì)出現(xiàn)糾結(jié)和反復(fù)。

4、行業(yè)本身的前景是最后才考慮的問(wèn)題很多人沒(méi)辦法理解這一點(diǎn),因?yàn)樗麄儼淹獠恳蛩貙?duì)個(gè)人發(fā)展的影響擴(kuò)大了,而把個(gè)人基礎(chǔ)、能力和努力帶來(lái)的因素縮小甚至忽略了。(1)有前景的行業(yè),一定是人人都有前景嗎?顯然不是,即使非常熱門(mén)的行業(yè),每天也有公司倒閉,也有人員離開(kāi)。同樣,前景是一種趨勢(shì),它帶來(lái)的具體影響無(wú)法估量和預(yù)測(cè),只能走走看。

比如,曾經(jīng)的小靈通火遍全國(guó)的時(shí)候,誰(shuí)都認(rèn)為是趨勢(shì),然后快速的銷(xiāo)聲匿跡了。(2)趨勢(shì),即使是顛覆性的趨勢(shì),也是以原有的基礎(chǔ)為起點(diǎn),而不是從天而降的這就是互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)經(jīng)常講的痛點(diǎn)說(shuō),所以不管做什么,都有它的行業(yè)趨勢(shì),即使消亡的行業(yè),最后也是轉(zhuǎn)型向更新的方向,個(gè)人尤其如此,沒(méi)有聽(tīng)說(shuō)小靈通消亡了,然后曾經(jīng)的銷(xiāo)售人員都失業(yè)無(wú)法再就業(yè)了。

(3)別想著一步到位一方面,到位的狀態(tài)是積累的結(jié)果,不是一開(kāi)始就能夠有的,這是自然規(guī)律,另一方面,行業(yè)更替、產(chǎn)品迭代、思維升級(jí)都是漸進(jìn)的過(guò)程,每個(gè)人都身在其中,這就是新陳代謝,也是自然規(guī)律。選擇一個(gè)公司、一個(gè)行業(yè)、一種產(chǎn)品都不是歸宿和終點(diǎn),而是起點(diǎn)和驛站,我們要做的就是透過(guò)這些去發(fā)現(xiàn)本質(zhì),掌握規(guī)律,獲得成效,然后在迭代的風(fēng)口來(lái)臨的時(shí)候,隨風(fēng)起舞、切換系統(tǒng)、嫁接資源,讓自己的能力最大化的發(fā)揮,也讓自己獲得利益最大化,當(dāng)然,最大化永遠(yuǎn)都是相對(duì)的。

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