女懷孕是不是不能在酒廠上班，請問女性在酒廠上班懷孕會有影響嗎

如果經常聞酒味當然不好。

女人在懷孕的時候就不要做站著的工作了，會對子宮照成負擔，但是也不要一直坐著的工作，要偶爾輕微運動，比如散步才能對寶寶的健康有益，酒吧是一個煙酒重地，就尼古丁這一條會對寶寶照成危害就放棄吧，找一些比較少累著的工作，或者就放假9個月，女人也就這么一年，有寶寶的期間，孩子是最重要的嗎。如果是家境困難的話就去一些比較干凈的地方工作吧，最好不要近酒近煙，有寶寶的時候心態(tài)和心情是很重要的

你好，可以的，適當的休息，不能讓自己太累，就是不要喝酒

您好：看了你的問題做如下答復：1. 勞動法只規(guī)定了懷孕婦女不能從事下列工作：第六十一條　不得安排女職工在懷孕期間從事國家規(guī)定的第三級體力勞動強度的勞動和孕期禁忌從事的活動。對懷孕七個月以上的女職工，不得安排其延長工作時間和夜班勞動?！　〉诹l　女職工生育享受不少于九十天的產假?！　〉诹龡l　不得安排女職工在哺乳未滿一周歲的嬰兒期間從事國家規(guī)定的第三級體力勞動強度的勞動和哺乳期禁忌從事的其他勞動，不得安排其延長工作時間和夜班勞動。 女人懷孕是可以上班的，只是對體力勞動強度做了限制。 希望我的回答可以幫助到您，滿意求接受。

杭州中策橡膠有限公司是始建于1958年的 大型國有企業(yè)，主要生產各種汽車輪胎和自行車胎、橡膠履帶等橡膠制品，是中國最早的輪胎生產企業(yè)之一。目前已形成年產3100多萬套一千多個品種規(guī)格的汽車輪胎生產能力，包括年產400萬套斜交輪胎、900萬套全鋼子午線輪胎、1800萬條轎車子午線輪胎、6700萬條力車輪胎、485萬條摩托車胎、9200萬條力車內胎、14萬條橡膠履帶。產品質量和技術能力均處于國內領先地位。 2009年公司完成銷售收入145億元，外貿收購值5.7億美元，名列國內橡膠行業(yè)第一位，產品暢銷國內，遠銷180多個國家和地區(qū)。2009年，我公司位列中國企業(yè)500強第363位，國家統(tǒng)計局頒發(fā)的“最大500家企業(yè)”中排名293位；“世界輪胎行業(yè)”中排名第13位，中國輪胎自主品牌排名連續(xù)五年名列第一。公司在全國橡膠行業(yè)和浙江省首家獲得國家質量管理獎，又獲得了國家強制性產品認證和全國質量效益型先進企業(yè)榮譽稱號，輪胎產品自實施國家統(tǒng)檢以來，均合格通過。 1. 總部（杭州市海潮路1號）; 2. 朝陽公司（杭州下沙經濟技術開發(fā)區(qū)10大街2號）; 3. 新安江分廠（建德市新安江鎮(zhèn)）; 4. 中策富陽（富陽市高橋鎮(zhèn)高橋南路58號）; 5. 永固分廠（杭州市莫干山路登云路527號）; 6. 膠鞋廠（杭州市登云路高強路42號） 7. 蕭山分廠（杭州濱江區(qū)長河鎮(zhèn)江山村七區(qū)91號） 8. 500工廠（杭州經濟技術開發(fā)區(qū)1大街1號）;

你好是否可以，看你說的勞動內容是否屬于以下規(guī)定的情況：女職工禁忌從事的勞動范圍　　一、女職工禁忌從事的勞動范圍：　?。ㄒ唬┑V山井下作業(yè)；　?。ǘw力勞動強度分級標準中規(guī)定的第四級體力勞動強度的作業(yè)；　?。ㄈ┟啃r負重6次以上、每次負重超過20公斤的作業(yè)，或者間斷負重、每次負重超過25公斤的作業(yè)。　　二、女職工在經期禁忌從事的勞動范圍：　?。ㄒ唬├渌鳂I(yè)分級標準中規(guī)定的第二級、第三級、第四級冷水作業(yè)；　　（二）低溫作業(yè)分級標準中規(guī)定的第二級、第三級、第四級低溫作業(yè)；　?。ㄈw力勞動強度分級標準中規(guī)定的第三級、第四級體力勞動強度的作業(yè)；　?。ㄋ模└咛幾鳂I(yè)分級標準中規(guī)定的第三級、第四級高處作業(yè)?！　∪?、女職工在孕期禁忌從事的勞動范圍：　?。ㄒ唬┳鳂I(yè)場所空氣中鉛及其化合物、汞及其化合物、苯、鎘、鈹、砷、氰化物、氮氧化物、一氧化碳、二硫化碳、氯、己內酰胺、氯丁二烯、氯乙烯、環(huán)氧乙烷、苯胺、甲醛等有毒物質濃度超過國家職業(yè)衛(wèi)生標準的作業(yè)；　?。ǘ氖驴拱┧幬?、己烯雌酚生產，接觸麻醉劑氣體等的作業(yè)；　?。ㄈ┓敲芊庠捶派湫晕镔|的操作，核事故與放射事故的應急處置；　　（四）高處作業(yè)分級標準中規(guī)定的高處作業(yè)；　　（五）冷水作業(yè)分級標準中規(guī)定的冷水作業(yè)；　?。┑蜏刈鳂I(yè)分級標準中規(guī)定的低溫作業(yè)；　?。ㄆ撸└邷刈鳂I(yè)分級標準中規(guī)定的第三級、第四級的作業(yè)；　?。ò耍┰肼曌鳂I(yè)分級標準中規(guī)定的第三級、第四級的作業(yè)；　　（九）體力勞動強度分級標準中規(guī)定的第三級、第四級體力勞動強度的作業(yè)；　?。ㄊ┰诿荛]空間、高壓室作業(yè)或者潛水作業(yè)，伴有強烈振動的作業(yè)，或者需要頻繁彎腰、攀高、下蹲的作業(yè)。　　四、女職工在哺乳期禁忌從事的勞動范圍：　?。ㄒ唬┰衅诮蓮氖碌膭趧臃秶牡谝豁?、第三項、第九項；　?。ǘ┳鳂I(yè)場所空氣中錳、氟、溴、甲醇、有機磷化合物、有機氯化合物等有毒物質濃度超過國家職業(yè)衛(wèi)生標準的作業(yè)。

勞動法只規(guī)定了懷孕婦女不能從事下列工作：第六十一條　不得安排女職工在懷孕期間從事國家規(guī)定的第三級體力勞動強度的勞動和孕期禁忌從事的活動。對懷孕七個月以上的女職工，不得安排其延長工作時間和夜班勞動。　　第六十二條　女職工生育享受不少于九十天的產假?！　〉诹龡l　不得安排女職工在哺乳未滿一周歲的嬰兒期間從事國家規(guī)定的第三級體力勞動強度的勞動和哺乳期禁忌從事的其他勞動，不得安排其延長工作時間和夜班勞動。 女人懷孕是可以上班的，只是對體力勞動強度做了限制。