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- 1,昆明好利來酒業(yè)有限公司招人要壓錢去不去
- 2,酒吧招聘員工嗎
- 3,洋河紙盒廠在招工嗎還有沒有其它廠在招工
- 4,為什么很多企業(yè)招會計人員只招女性難道就沒有愿意用男性會計的
- 5,捷普電子廣州有限公司招聘殘疾人嗎
- 6,你好看到你的回答有點問題現(xiàn)在洋河酒廠還在招大專生嗎我
- 7,東莞東城徐福記工廠基層員工工資待遇怎么樣現(xiàn)在還招人不 搜
1,昆明好利來酒業(yè)有限公司招人要壓錢去不去
現(xiàn)在一般都不會讓交錢吧 部分行業(yè)要交保證金之類一般都是從第一個月工資扣 金額大的會多扣一兩個月 求職謹慎 大家苦錢都不容易
2,酒吧招聘員工嗎
當人招聘,一般招聘的是調(diào)酒師,服務生等
一般只有 營銷,服務員,咨客等
女生吃香一點
如果想了解更多情況 可以看我 個人介紹 有我號碼的從事 此行業(yè) 8年
3,洋河紙盒廠在招工嗎還有沒有其它廠在招工
有木有人知道阿。
洋河聯(lián)華盛唐有限公司
工地!
你好!沒招的,都把我逼往酒廠了僅代表個人觀點,不喜勿噴,謝謝。
貌似基本上都招女工
4,為什么很多企業(yè)招會計人員只招女性難道就沒有愿意用男性會計的
老板另有意圖還是招聘女的兼職接待員吧。其實招聘男會計優(yōu)點多,也耐苦,也有很多細心,沒有女人那么八卦、啰嗦,女人休息休假多偷懶的也多
誰說的,企業(yè)更喜歡男性會計,女性多是小會計或出納。再看看別人怎么說的。
恰恰相反,男會計大受歡迎,當寶貝似的,稀缺物種, 女會計泛濫成災
5,捷普電子廣州有限公司招聘殘疾人嗎
我就是在捷普上班的,捷普對于社會這方面做的還是挺好的,公司招收了很多的殘疾人,在車間也設置了很多愛心工位,公司的很多基礎設施都是為殘疾人專門設置的,不過捷普的工資不是很高,其它還好啦。
按規(guī)定可以招聘,但工作崗位不是都適合,因為每個公司都有義務去安排殘疾人就業(yè)的,你具體問一下他們的人資確定一下最有效的,祝你好運
6,你好看到你的回答有點問題現(xiàn)在洋河酒廠還在招大專生嗎我
其實報名需要在那個酒廠的人事部報名,同時他們會查看是否有空缺職位,但是如果你家有關系的話,會更容易進這個酒廠的
你來吧,我給你帶過去
你好!現(xiàn)在酒廠招大專的只有行車工和維修工,行車工剛剛才招聘過,維修工目前沒聽說需要招人。廠外的人力公司招人不需要學歷,是個人就能進。希望對你有所幫助,望采納。
7,東莞東城徐福記工廠基層員工工資待遇怎么樣現(xiàn)在還招人不 搜
1、 新進員工試用期三個月,試用期內(nèi)每周工作六天,按日工資計薪,每天正常工作8小時,工薪14元/天;8小時以外時間工作均按加班計薪,加班費2元/小時。2、 試用期滿經(jīng)考核合格后,轉為正式員工,正式工分為:作業(yè)員:底薪400元+全勤獎30元+本級別加班費;C級操作員:底薪450元+全勤獎30元+本級別加班費;B級操作員:底薪520元+全勤獎30元+本級別加班費;A級操作員:底薪570元+全勤獎30元+本級別加班費。另有特殊崗位津貼等多項津貼。1、 正式員工加班累計達180小時,每年可申請休假一個月(一般安排在淡季4-8月份)。2、 新員工入廠工作不滿十天自動離職者,工資不予結算,嚴重違反公司規(guī)章制度被公司解雇者,按實際上班天數(shù)結算工資。3、 每年10月至第二年元月期間為公司生產(chǎn)旺季,一般不準辭工或請長假。4、 曾經(jīng)在我公司務工被開除或辭退者不得重入司務工。二、福利待遇:1、 本公司所聘員工一律包食宿,每日三餐。食堂供餐標準:早餐(稀飯、面條、炒粉、包子、咸菜等)。中、晚餐一葷二素一湯(葷菜三選一,米飯不限量)。節(jié)假日加餐。2、 公司設有錄相廳及其它文化娛樂設施。如:羽毛球、籃球、乒乓球等活動場等活動場所免費為員工開放。3、 公司員工可按優(yōu)惠價購買本公司的糖果。4、 公司免費為員工提供理發(fā)等服務。5、 公司為鼓勵員工長期在徐福記工作,特規(guī)定職工工作兩年,結婚時公司將給予1000元作為公司的彩禮。6、 工作服免費發(fā)放?;九渲茫貉澴?、T恤、夾克、鞋、帽各兩套,分夏冬裝。應該是長期招人,,現(xiàn)在經(jīng)濟不好,但是還會招,,只是招的不錯
待遇:1、 新進員工試用期三個月,試用期內(nèi)每周工作六天,按日工資計薪,每天正常工作8小時,工薪14元/天;8小時以外時間工作均按加班計薪,加班費2元/小時。 2、 試用期滿經(jīng)考核合格后,轉為正式員工,正式工分為: 作業(yè)員:底薪400元+全勤獎30元+本級別加班費; C級操作員:底薪450元+全勤獎30元+本級別加班費; B級操作員:底薪520元+全勤獎30元+本級別加班費; A級操作員:底薪570元+全勤獎30元+本級別加班費。 另有特殊崗位津貼等多項津貼。 1、 正式員工加班累計達180小時,每年可申請休假一個月(一般安排在淡季4-8月份)。 2、 新員工入廠工作不滿十天自動離職者,工資不予結算,嚴重違反公司規(guī)章制度被公司解雇者,按實際上班天數(shù)結算工資。 3、 每年10月至第二年元月期間為公司生產(chǎn)旺季,一般不準辭工或請長假。 4、 曾經(jīng)在我公司務工被開除或辭退者不得重入司務工。 二、福利待遇: 1、 本公司所聘員工一律包食宿,每日三餐。食堂供餐標準:早餐(稀飯、面條、炒粉、包子、咸菜等)。中、晚餐一葷二素一湯(葷菜三選一,米飯不限量)。節(jié)假日加餐。 2、 公司設有錄相廳及其它文化娛樂設施。如:羽毛球、籃球、乒乓球等活動場等活動場所免費為員工開放。 3、 公司員工可按優(yōu)惠價購買本公司的糖果。 4、 公司免費為員工提供理發(fā)等服務。 5、 公司為鼓勵員工長期在徐福記工作,特規(guī)定職工工作兩年,結婚時公司將給予1000元作為公司的彩禮。 6、 工作服免費發(fā)放。基本配置:褲子、T恤、夾克、鞋、帽各兩套,分夏冬裝。 據(jù)咨詢,現(xiàn)在沒有招人。
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