一天300元工資的搬運工，你們愿意長期干嘛。除了制酒、制曲工這些比較專業(yè)的崗位，其實茅臺也有一些其他的職位，比如說的行政輔助、司機、新媒體等崗位的招聘，也是有這方面的需求的，在生產(chǎn)酒曲的一線，可能工作環(huán)境相對來說和一些坐辦公室搞行政的有區(qū)別，但是企業(yè)里面對這些人員的薪酬待遇，肯定也是都會綜合考慮的，不大可能是一刀切的狀況，所以，光是評價茅臺員工的薪酬高不高，還是比較籠統(tǒng)的，畢竟，各個崗位承擔的職能是有所不同的。
1、一天300元工資的搬運工，你們愿意長期干嗎？
一天300元工資的搬運工，你們愿意長期干嘛？說句實話，現(xiàn)在很多行業(yè)的薪資水平還沒有達到日入300元，折合算一下，月入也就9000左右。月入9000對于很多上班族來說，可能要干兩到三個月左右，從收入方面來比較，還是有可選性的，但搬運工做的工作都比較累，如果不能吃苦，沒有一定的體力與耐力，可能做不了多久就會受不了；而普通上班族則不同，他們雖然有的時候也會加班加點，但同搬運工相比，確實會輕松不少。
從體力支出也就是所謂的勞力支出相比，兩者的付出與收獲基本成正比，一個全體力勞動，另一個則需要更多的腦力勞動甚至每天也只做一些機械化的工作。如果讓我在這兩者之間選擇，首先我會衡量兩者給我?guī)淼奈磥硎找鏁嵌嗌?，舉個簡單的比方，搬運工未來收益基本都是固定不變，而上班族則不同，你可能會有上升的空間，可能會成長，即便你現(xiàn)在每個月收入不高，一年、兩年、五年之后你的收入與成長空間會有多大，這些都得納入其中，
2、為什么感覺停尸間的尸體搬運工，工資很高卻招不到人？
想多了，怎么可能沒有人做，怎么可能說收入特別高沒有人做，遺體搬運其實就是殯葬中的一種，屬于殯儀館里面的一種工作，屬于事業(yè)單位編制，不是說你想做就能去做的，需要通過事業(yè)單位的專業(yè)考試，事業(yè)單位考試可不簡單，說招不到人那是假的。而很多人認為殯儀館搬運尸體，只是要膽子大體力好就可以，其實這種想法就是不懂這種工作了，正常來說膽大體力好只是最基本條件，最重要的是還要有專業(yè)知識，正常情況下都是在學校中的殯葬專業(yè)里面直接招聘，社招不是沒有，而是非常的少，要求的條件其實更多，
殯葬專業(yè)其實本身就是冷門行業(yè)，愿意學習殯葬專業(yè)的人其實并不多，而殯葬行業(yè)里面的工資真的有傳說中的那么高嗎，很多人在網(wǎng)上看到招聘的新聞，就覺得太賺錢了，一天八百到一兩千，這個虛假的成分居多，真正的殯儀館招工不是這樣招的，所以最終是搬運工外招這種事情其實就是假的，工資也并沒有傳說中的那么高。事業(yè)單位編制，招聘需要走的流程很多，需要非常專業(yè)的知識水平，所以絕大多數(shù)人的條件就不符合，招不到人這種事情少，原因是符合條件的人少，一二線城市的工資由于當?shù)亟?jīng)濟條件好，所以相對來說這種工作的待遇也不會低，一般能超過當?shù)仄骄べY一點，但是不會離譜，
經(jīng)濟條件差的地方，殯儀館里面的工資其實也不會太高，基本上屬于中等偏上一點，而還工作收入待遇高低，跟技能水平以及年資都有關系，要說超過當?shù)仄骄べY待遇的好幾倍，那其實根本不準確，根本沒有那么高的工資，尸體搬運工就是事業(yè)單位編制，正常工資不高，但是你想要做也不容易。不只是需要膽子大，還需要專業(yè)知識和強大的精神和心理素質(zhì)，很多尸體并不完整，甚至破壞的非常嚴重，膽子不夠大心理素質(zhì)不夠好的人很容易嚇出毛病來，不是招不到人，也并不是沒有膽大的人想做，只是符合要求的人不多，社會上的那些所謂大量招搬尸體的人，工資待遇非常高，那些其實就是假的，招工的方式就不對，就是抓住一些人想快速賺錢的心理，然后讓應聘者繳納各種押金，這些就是目的，所以不要輕易相信那種，
3、貴州茅臺的薪資待遇怎么樣？
先說說所謂年入10萬的薪酬，其實在我們看來并不算高吧，雖然在貴州的一些小縣份或者地級市，算得上是很不錯的收入了，一年10萬，平均每個月8333，這個收入如果拿到貴陽這種二線省會城市的消費水平來看，其實并不算很高的?，F(xiàn)在2019年春招期間，貴陽的平均薪酬就已經(jīng)達到7698元了，現(xiàn)在就拿貴陽花果園的很多公司招人來說，年輕人一個月拿到6000 甚至更高，都并不算很難的事，而且月入過萬的人，在我和朋友的身邊，也是不少的。