茅臺(tái)供應(yīng)鏈管理有限公司招聘，現(xiàn)在深圳很多什么物流供應(yīng)鏈招42米司機(jī)一兩萬(wàn)一個(gè)月靠譜嗎

在深圳很多什么物流供應(yīng)鏈招4.2米的司機(jī)，一兩萬(wàn)一個(gè)月，靠譜嗎？這個(gè)當(dāng)然是靠譜的，不過(guò)比較辛苦一點(diǎn)，而且是跑長(zhǎng)途的

深圳怡亞通供應(yīng)鏈管理有限公司是中國(guó)最大的供應(yīng)鏈管理公司，公司已上市。深圳市怡亞通酩酒供應(yīng)鏈管理有限公司是全國(guó)首家原裝進(jìn)口紅酒第一品牌，擁有澳大利亞，法國(guó)，智利，意大利等眾多品牌。還不錯(cuò)的公司。

這就像一個(gè)食物鏈一樣！因?yàn)槿币徊豢桑】赡軙?huì)太深?yuàn)W了！自己慢慢悟吧！

供應(yīng)鏈管理概念 美國(guó)物流協(xié)會(huì)發(fā)布了最新的供應(yīng)鏈管理的概念。按照CLM供應(yīng)鏈管理定義（SCM定義），供應(yīng)鏈管理包括了對(duì)涉及采購(gòu)、外包、轉(zhuǎn)化等過(guò)程的全部計(jì)劃和管理活動(dòng)和全部物流管理活動(dòng)。更重要的是，它也包括了與渠道伙伴之間的協(xié)調(diào)和協(xié)作，涉及供應(yīng)商、中間商、第三方服務(wù)供應(yīng)商和客戶。從本質(zhì)上說(shuō)，供應(yīng)鏈管理是企業(yè)內(nèi)部和企業(yè)之間的供給和需求管理的集成。

供應(yīng)鏈管理是一種集成的管理思想和方法，它執(zhí)行供應(yīng)鏈中從供應(yīng)商到最終用戶的物流的計(jì)劃和控制等職能。而團(tuán)隊(duì)激勵(lì)寶積分制管理制度是指把積分用于對(duì)客戶的管理。我們今天所講的積分制管理，是指把積分制度用于對(duì)員工的管理。在一個(gè)企業(yè)，以積分來(lái)衡量人的自我價(jià)值，反映和考核人的綜合表現(xiàn)，然后再把各種福利及物資待遇與積分掛鉤，積分高的員工可以得到更多的福利待遇，甚至解決將來(lái)的歸屬，從而達(dá)到激勵(lì)人的主觀能動(dòng)性，充分調(diào)動(dòng)人的積極性的目的。

供應(yīng)商，簡(jiǎn)單就是渠道銷售

我們通常考慮3PL的網(wǎng)絡(luò)布局、倉(cāng)庫(kù)管理能力（倉(cāng)庫(kù)標(biāo)準(zhǔn)流程和倉(cāng)庫(kù)內(nèi)部布局、倉(cāng)庫(kù)管理系統(tǒng)）、運(yùn)輸服務(wù)是自有的還是外包的（是否有運(yùn)輸跟蹤系統(tǒng) 報(bào)告）、報(bào)告水平（報(bào)告的頻次和詳細(xì)程度，是否提供分析結(jié)果）、供應(yīng)鏈和庫(kù)存管理知識(shí)（包括高層人員和操作人員以及內(nèi)部培訓(xùn)）、涉及到保稅業(yè)務(wù)的還要考核其保稅倉(cāng)庫(kù)網(wǎng)絡(luò)能力及其與海關(guān)的關(guān)系等、報(bào)價(jià)水平、項(xiàng)目實(shí)施進(jìn)度安排、已有客戶對(duì)其的評(píng)價(jià)（主要考核其所實(shí)施項(xiàng)目的績(jī)效，及時(shí)到貨率、出錯(cuò)率、入庫(kù)出庫(kù)LEAD TIME等KPI，和配合程度及服務(wù)態(tài)度等）

回復(fù) DHLexp 的帖子好的，謝謝！呵呵 初次發(fā)帖，希望大家多給意見

國(guó)際航運(yùn)業(yè)務(wù)管理 本專業(yè)培養(yǎng)具有扎實(shí)的國(guó)際航運(yùn)商務(wù)、國(guó)際航運(yùn)經(jīng)營(yíng)管理知識(shí)，掌握國(guó)際貿(mào)易和國(guó)際運(yùn)輸實(shí)務(wù)，具有較強(qiáng)的實(shí)際業(yè)務(wù)操作能力，同時(shí)具有較高英語(yǔ)水平，能從事國(guó)際航運(yùn)、綜合物流等生產(chǎn)服務(wù)第一線的技能型專門人才。 主干課程：貨物學(xué)、船舶貨運(yùn)與積載、國(guó)際航運(yùn)市場(chǎng)、船舶營(yíng)運(yùn)管理學(xué)、國(guó)際貿(mào)易概論與實(shí)務(wù)、報(bào)關(guān)與報(bào)檢實(shí)務(wù)、海上貨物運(yùn)輸業(yè)務(wù)、國(guó)際貨運(yùn)代理（海運(yùn)）、海運(yùn)經(jīng)濟(jì)地理、集裝箱運(yùn)輸實(shí)務(wù)、國(guó)際貨運(yùn)代理（陸運(yùn)）、港口裝卸機(jī)械與工藝、貨代英語(yǔ)、國(guó)際航運(yùn)業(yè)務(wù)、英語(yǔ)函電實(shí)訓(xùn)、貨代綜合實(shí)訓(xùn)、船務(wù)綜合實(shí)訓(xùn)、外貿(mào)單證實(shí)訓(xùn)等。 學(xué)生畢業(yè)后主要在國(guó)際航運(yùn)企業(yè)、國(guó)內(nèi)航運(yùn)企業(yè)、貨運(yùn)代理企業(yè)、船舶代理企業(yè)、船舶服務(wù)公司、外貿(mào)企業(yè)運(yùn)輸部門、碼頭裝卸公司、集裝箱倉(cāng)儲(chǔ)公司、第三方物流公司等相關(guān)行業(yè)，從事航運(yùn)與相關(guān)業(yè)務(wù)操作及基層管理工作。

前者解決突發(fā)型輕便產(chǎn)品采購(gòu).而供應(yīng)鏈管理多半是把手上的單集中然后把核心的供應(yīng)商進(jìn)行招投標(biāo)進(jìn)行.

供應(yīng)鏈管理的目的是通過(guò)對(duì)供應(yīng)鏈各個(gè)環(huán)節(jié)的活動(dòng)的協(xié)調(diào) ,實(shí)現(xiàn)最佳業(yè)務(wù)績(jī)效 ,從而增強(qiáng)整個(gè)公司業(yè)務(wù)的表現(xiàn)。高效的供應(yīng)鏈設(shè)計(jì)、供應(yīng)成員之間的信息分享、庫(kù)存的可見性和生產(chǎn)的良好協(xié)調(diào)會(huì)使庫(kù)存水平降低、運(yùn)輸作業(yè)更為有效 ,并改善訂單實(shí)現(xiàn)率及其它一些關(guān)鍵的業(yè)務(wù)功能。所謂的“供應(yīng)鏈管理”(ＳＣＭ )是指將產(chǎn)銷活動(dòng)中各流程加以整合 ,使企業(yè)能以最快的速度 ,將產(chǎn)品由概念、研發(fā)到推向市場(chǎng)。企業(yè)為什么需要供應(yīng)鏈管理呢 ?這是因?yàn)槠髽I(yè)組織中各部門雖努力于各自環(huán)節(jié)的改善 ,但企業(yè)總體績(jī)效卻不見提升。眼見顧客的需求越來(lái)越多樣化 ,對(duì)品質(zhì)的要求愈來(lái)愈高 ,市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈 ,公司內(nèi)部卻欠缺整合性的資訊系統(tǒng) ,應(yīng)付外部環(huán)境的快速變化。當(dāng)供應(yīng)鏈的各個(gè)環(huán)節(jié)只是單獨(dú)完善自己 ,而不是把它的目標(biāo)和活動(dòng)與其它部門整合在一起的時(shí)候 ,整個(gè)鏈條就會(huì)出現(xiàn)不盡人意的表現(xiàn)。正如美國(guó)一位著名的管理學(xué)教授所言 :供應(yīng)鏈管理是“一種基于協(xié)作的策略 ,它把跨企業(yè)的業(yè)務(wù)運(yùn)作聯(lián)合在一起 ,以期實(shí)現(xiàn)市場(chǎng)機(jī)會(huì)的一個(gè)共同遠(yuǎn)景?！笨梢?,供應(yīng)鏈各個(gè)環(huán)節(jié)之間必須進(jìn)行協(xié)作才能夠?qū)崿F(xiàn)供應(yīng)鏈的最大優(yōu)化。我們來(lái)探討一下為什么越來(lái)越多的公司把供應(yīng)鏈管理作為提高自身競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)和獲利能力的驅(qū)動(dòng)力。... http://cajiod.cnki.net/kns50/detail.aspx?dbname=CJFD2001&filename=DBCD200104011 http://www.mie168.com/SCM/2005-01/42060.htm

在你所在地縣巿區(qū)，都會(huì)有勞務(wù)巿場(chǎng)和人才中心，那里經(jīng)常有單位去招工，也會(huì)有各種崗位，你可以去那里應(yīng)聘，選擇一個(gè)合適的工作。

上海中智項(xiàng)目外包咨詢服務(wù)有限公司 公司行業(yè)： 中介服務(wù) 政府/公共事業(yè)/非盈利機(jī)構(gòu) 教育/培訓(xùn) 咨詢/管理產(chǎn)業(yè)/法律/財(cái)會(huì) 公司類型： 國(guó)企 公司規(guī)模： 20人以下 職位類別：生產(chǎn)/加工/制造 工作地點(diǎn)：上海正在加載更多城市 發(fā)布日期：2009-05-09 工作經(jīng)驗(yàn)：不限 最低學(xué)歷：不限 管理經(jīng)驗(yàn)：否 工作性質(zhì)：全職 招聘人數(shù)：若干 職位月薪：1000-50000元/月 職位描述/要求： 工作內(nèi)容: position: production manager responsibility: 1. responsible for on time delivery, plant work quality, production efficiency, plant safety, 5s etc. 2. coordinate with engineering, quality, purchasing, and oversea engineering (sometime). 3. evaluate and develop plant technician, continuous improvement. 4. new product transferring from overseas. 5. reduce manufacturing cost. 職位要求： 1. mechanical / electric bachelor degree. 2. hands- on plant experience, know assembly machine process. 3. 5 years work experience, at least 3 years production management experience. 4. experience in improving efficiency and quality. 5. erp, material scheduling experience is an advantage. 6. good english skill both in reading and speaking. 7. teamwork and commitment. 聯(lián)系方式： 瀏覽更多信息 www.ciiczp.com 應(yīng)聘者請(qǐng)發(fā)簡(jiǎn)歷至job2@ciicsh.com 職位類別：交通/倉(cāng)儲(chǔ)/物流 工作地點(diǎn)：上海正在加載更多城市 發(fā)布日期：2009-05-09 工作經(jīng)驗(yàn)：不限 最低學(xué)歷：不限 管理經(jīng)驗(yàn)：否 工作性質(zhì)：全職 招聘人數(shù)：若干 職位月薪：1000-50000元/月 職位描述/要求： 工作職責(zé)： 1）供應(yīng)鏈策略、管理系統(tǒng)、制度、流程的制定與執(zhí)行； 2）資源的合理分布和調(diào)配； 3）全面負(fù)責(zé)訂單履行環(huán)節(jié)的有效運(yùn)作以及相關(guān)管理工作； 4）負(fù)責(zé)公司供應(yīng)商管理、采購(gòu)、配送、倉(cāng)儲(chǔ)工序流程的優(yōu)化； 5）供應(yīng)鏈團(tuán)隊(duì)的管理。 職位要求： 經(jīng)驗(yàn)： 1）6年以上進(jìn)出口貿(mào)易、供應(yīng)鏈等工作經(jīng)驗(yàn)，在大中型進(jìn)出口公司、國(guó)營(yíng)企業(yè)進(jìn)出口部門 擔(dān)任3年以上及主管以上職務(wù)。 2）負(fù)責(zé)公司商務(wù)、物流、供應(yīng)鏈的整體管理，協(xié)調(diào)各部門之間的高效合作。 3）維護(hù)客戶及相關(guān)企業(yè)的良好合作關(guān)系，監(jiān)督和管理各部門的運(yùn)作以提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。 4）30歲以上，物流、交通運(yùn)輸、管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 6）熟悉進(jìn)出口、外貿(mào)等流程，具有項(xiàng)目方案策劃能力，具有項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 技能技巧： 1）熟悉行業(yè)資源狀況，并熟悉供應(yīng)商選擇、管理流程，海關(guān)、商檢等部門辦事流程和政策； 2）擬定營(yíng)運(yùn)中心工作計(jì)劃，匯報(bào)執(zhí)行結(jié)果，負(fù)責(zé)營(yíng)運(yùn)中心運(yùn)作流程、工作細(xì)則的制訂、修 改和完善 3）具有基本公共管理處理能力，善于處理突發(fā)事件； 4）能熟練運(yùn)用各種辦公軟件； 態(tài)度： 1）坦誠(chéng)自信，樂觀進(jìn)取，親和力強(qiáng)，高度的工作熱情； 2）出眾的領(lǐng)導(dǎo)管理才能，統(tǒng)籌能力和良好的商業(yè)理念； 3）具有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、組織及策劃能力和良好的溝通技巧；能與政府、企業(yè)高層人 士廣泛接觸，并深入溝通；較強(qiáng)的邏輯思維能力；較強(qiáng)的英文聽、說(shuō)、寫能力及熟練的 計(jì)算機(jī)應(yīng)用及操作能力； 4）工作認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)；可以承受較大工作壓力，并獨(dú)力完成各項(xiàng)工作任務(wù)。