1，加拿大工資水平高嗎
現(xiàn)在找工作相對難些，這種名牌大學畢業(yè)后一兩年沒找到專業(yè)工作的人不少，比例在30到50%，甚至更高。找不到專業(yè)工作的找個一般labor不算難，但是兩者工資收入差別很大，專業(yè)工作年薪的起薪一般是4萬加元以上，labor是按小時計酬，例如上面說的炸薯條，出滿勤約合年薪2萬加元（刀）不到。移民難度目前尚可，但是越來越難了，幾年后難說呢。
加拿大是發(fā)達國家，所以說工資水平還是可以的，但是那只是相對于我們的國家來說的，要是在當?shù)氐脑挘且彩且淳唧w的公司跟人了，不是說去了就有高工資的，因人而異的。
2，加拿大工資待遇
這是各省的最低時薪,不知你在哪個省,雇主一定要支付至小最低時薪.Province General Wage More Information Alberta $8.80 BC $8.00 B.C. Manitoba $8.75 New Brunswick $8.00 Newfoundland $9.00 NWT $8.25 Nova Scotia $8.60 Nunavut $10.00 Ontario $9.50 PEI $8.20 Quebec $9.00 Saskatchewan $9.25 Yukon $8.89
那要看什么工作類型了，一般的都是在國內(nèi)的七、八倍左右。
安省的最低工資是9.5加元/小時.
在加拿大每個省都有不同的最低工資，就卑詩省來說，現(xiàn)在的最低工資是8元一個小時，不包括稅一般體力勞動者的工資是8-16元其它的是3-9萬加幣一年
3，加拿大一般薪資水平怎么樣
加拿大平均工資：周薪：$952.11，時薪：$23.80。1. 工資是 工錢的一種類型，即員工的 薪資，是固定 工作關系里的員工所得的薪酬，是雇主或者法定用人單位依據(jù)法律規(guī)定、或行業(yè)規(guī)定、或根據(jù)與員工之間的約定，以貨幣形式對員工的勞動所支付的 報酬。是 勞務報酬（勞酬）中的一種主要形式。2. 計時工資是指按計時工資標準（包括地區(qū)生活費補貼）和工作時間支付給個人的勞動報酬。包括：對已做工作按計時工資標準支付的工資；實行結構工資制的單位支付給職工的基礎工資和職務（崗位）工資；新參加工作職工的見習工資（學徒的生活費）；運動員體育津貼。3. 計件工資是指對已做工作按計件單價支付的勞動報酬。包括：實行超額累進計件、直接無限計件、限額計件、超定額計件等工資制,按勞動部門或主管部門批準的定額和計件單價支付給個人的工資；按工會任務包干方法支付給個人的工資；按營業(yè)額提成或利潤提成辦法支付給個人的工資。4. 獎金是指支付給職工的超額勞動報酬和增收節(jié)支的勞動報酬。包括：生產(chǎn)獎；節(jié)約獎；勞動競賽獎；機關、事業(yè)單位的獎勵工資；其他獎金。
程序員入門工資在5-8萬，有了5至6年經(jīng)驗后可以漲到10萬左右。（加幣）一家三口的話……4000，如果算上房子的話。
