建發(fā)酒業(yè)銷售崗位工作時(shí)間，酒店?duì)I銷員工作息時(shí)間

有固定的營(yíng)銷工作時(shí)間和無(wú)固定的營(yíng)銷工作時(shí)間。

沒(méi)看懂什么意思？

沒(méi)什么要求，酒店現(xiàn)在缺人，什么樣的人都要。

業(yè)務(wù)員現(xiàn)在到處招，覺(jué)得剛出來(lái)如果對(duì)待遇概念高的話就不要去搞業(yè)務(wù)，還是做個(gè)操作員比較好，其次了解物流的接貨到發(fā)貨的流程后，再想想去開(kāi)拓業(yè)務(wù)，你可以進(jìn)軍物流業(yè)務(wù)行業(yè)，本人誠(chéng)懇的建議，因?yàn)槲椅锪鞒鰜?lái)的，一年的經(jīng)驗(yàn)告訴我。

這是倒班的，各職位不一樣，一般職位是五日制，后勤工資剛?cè)胨荆蟾攀?500

你好！據(jù)我所知，他們的待遇包括基本工資+季度獎(jiǎng)+過(guò)節(jié)費(fèi)+生日禮金+年終獎(jiǎng)，平均起來(lái)在廈門(mén)的待遇算是非常不錯(cuò)了~打字不易，采納哦！

還是比較好的，上市公司待遇都不錯(cuò)的，，我就是在廈門(mén)建發(fā)原材料部天津辦事處?！断鹉z部的》你可以考慮一下哦，

個(gè)人建議如下，僅供參考！1、在這里上班的，并且玩百度知道的，而且遇到你這個(gè)問(wèn)題的人，幾率幾乎為零，恕不能直接回答你的問(wèn)題。2、可以在網(wǎng)上查詢一下該公司的相關(guān)信息，以做到知己知彼。3、可以到該公司周邊的超市啊、攤位啊等等尋求相關(guān)信息，保安也可以問(wèn)問(wèn)，會(huì)給你意外的收獲，好吧就給你以上建議！再補(bǔ)充一下，一個(gè)公司的好與壞不單單是工資的高與低，最主要是個(gè)人的發(fā)展空間和充實(shí)感、榮譽(yù)感！

建發(fā)酒業(yè)福利待遇：1、標(biāo)準(zhǔn)薪+地區(qū)補(bǔ)貼+季度獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)；2、年度旅游、年度體檢、定期部門(mén)活動(dòng)、生日禮金等等；3、依法享有法定節(jié)日假期、帶薪年假等；4、提供五險(xiǎn)（養(yǎng)老、工傷、醫(yī)療、生育和失業(yè)）一金（住房公積金）；5、入職后，進(jìn)行崗前培訓(xùn)，每周舉行網(wǎng)球、籃球、羽毛球等活動(dòng)，廈門(mén)總部員工擁有自己的食堂、健身場(chǎng)所，具有良好的辦公環(huán)境。----------------------------------------------------我也在到處找資料看，明天川大的宣講會(huì)，底薪不會(huì)很高的樣子，福利待遇貌似還是不錯(cuò)的，具體可以去宣講會(huì)了解下嘛

你好！銷售無(wú)封頂，干好就發(fā)財(cái)！建發(fā)還是不錯(cuò)的！如果對(duì)你有幫助，望采納。

上班時(shí)間：9：00--13：30 17：00---21：00主要工作：1、1、根據(jù)酒店近期和遠(yuǎn)期經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，綜合市場(chǎng)情況，負(fù)責(zé)提出并參與制定酒店對(duì)外銷售以及招攬客源的計(jì)劃。2、研究和掌握國(guó)內(nèi)外旅游市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和客戶的潛在需求，匯集整理對(duì)外銷售策略，定期向總經(jīng)理提交書(shū)面報(bào)告。3、保持同上級(jí)旅游管理部門(mén)、大型旅行社、大集團(tuán)大公司、政府部門(mén)的密切聯(lián)系，并同各個(gè)客戶建立長(zhǎng)期、穩(wěn)定、良好的合作關(guān)系。

上班時(shí)間：9：00--13：30 17：00---21：00主要工作：1、1、根據(jù)酒店近期和遠(yuǎn)期經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，綜合市場(chǎng)情況，負(fù)責(zé)提出并參與制定酒店對(duì)外銷售以及招攬客源的計(jì)劃?！　?、研究和掌握國(guó)內(nèi)外旅游市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和客戶的潛在需求，匯集整理對(duì)外銷售策略，定期向總經(jīng)理提交書(shū)面報(bào)告?！　?、保持同上級(jí)旅游管理部門(mén)、大型旅行社、大集團(tuán)大公司、政府部門(mén)的密切聯(lián)系，并同各個(gè)客戶建立長(zhǎng)期、穩(wěn)定、良好的合作關(guān)系?！　?、負(fù)責(zé)酒店的宣傳推廣工作，積極參與酒店產(chǎn)品的更新、改造和組合開(kāi)發(fā)，提高酒店的聲譽(yù)和影響力?！　?、指導(dǎo)酒店對(duì)內(nèi)、對(duì)外的各種廣告活動(dòng)，制定酒店短期和長(zhǎng)期的宣傳推廣計(jì)劃，報(bào)總經(jīng)理審批后執(zhí)行。　　6、與各部門(mén)建立良好的協(xié)作關(guān)系，廣泛聽(tīng)取客戶意見(jiàn)，處理重大投訴，以確保銷售計(jì)劃的實(shí)施和落實(shí)。　　7、選擇并培訓(xùn)不同年齡和不同層次的酒店銷售隊(duì)伍，指導(dǎo)銷售人員不斷學(xué)習(xí)、更新專業(yè)知識(shí)，提高銷售技巧，以適應(yīng)市場(chǎng)的變化?！　?、定期對(duì)下屬人員進(jìn)行績(jī)效評(píng)估，按照公司的獎(jiǎng)懲制度進(jìn)行獎(jiǎng)懲，不斷提高營(yíng)銷部人員的思想素質(zhì)、專業(yè)技能、組織活動(dòng)能力、開(kāi)拓進(jìn)取精神，培養(yǎng)銷售人員高度的責(zé)任感?！　?、審閱每天的業(yè)務(wù)報(bào)表，了解當(dāng)天酒店客房出租率、營(yíng)運(yùn)狀況、接待情況，組織協(xié)調(diào)各部門(mén)，按照規(guī)定要求接待好VIP客人。

朝9晚6，有雙休，負(fù)責(zé)客戶定房間和房間的安排http://blog.sina.com.cn/u/2315973573