泰山酒業(yè)20162017年分紅方案，分紅方案10送7配3配股價14元派紅每股05元登記日為48元除權復牌后

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既可以保證控股股權獲得長期資本增值和企業(yè)分紅，也可以保證參股企業(yè)享受企業(yè)規(guī)范與分紅和二級市場價格上漲的雙重收益。

利潤，上繳稅收后，為稅后凈利潤。稅后凈利潤，10%提取法定公積金后，如果公司章程和股東會之前決議要提前其他名目的 公積金，還要再提取公積金。以前年度有虧損的，還要彌補虧損。剩余的部分，才是股東可分配利潤。股東分配利潤，應由公司董事會制訂方案，股東會進行表決。分配利潤，可以按股東的出資比例，也可以不按股東的出資比例。只要股東會通過了，公司就按這個方案給股東分配利潤。

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1，分配股東紅利3000元；以及現(xiàn)金支付股東紅利3000元。會計分錄如下： 分配時 借：利潤分配——應付股利 3000貸：應付股利 3000結轉利潤分配時 借：利潤分配--未分配利潤 3000貸：利潤分配--應付股利 3000支付時 借：應付股利 3000貸：現(xiàn)金 3000 2，分配股東紅利借方應該是利潤分配，很少用到盈余公積。 盈余公積只可用于彌補虧損和轉增資本， 一般不能分配紅利。 如果你看到了可以分配紅利，這屬于2007年以前的老版會計教材： 貸方登記提取的盈余公積數(shù)；借方登記使用的盈余公積數(shù)；余額在貸方，表示企業(yè)的盈余公積結存數(shù)。 借：盈余公積 貸：應付利潤 支付時： 借：應付利潤 貸：銀行存款現(xiàn)金股利按20%繳納個人所得稅。

分配股東紅利可以用盈余公積，但是這種情況出現(xiàn)的概率非常非常小，萬不得己的時候才能使用，相關法規(guī)并沒有完全禁止。所以，最好還是選按照利潤分配進行分配就可以了。

形式一般地說來,股東可以以三種形式實現(xiàn)分紅權：1、以上市公司當年利潤派發(fā)現(xiàn)金；2、以公司當年利潤派發(fā)新股；3、以公司盈余公積金轉增股本。條件從法律層次上說,股東的分紅權是一種自益權,是基于投資者作為股東個體身份所具有的不可剝奪的權利,一旦受到公司、公司董事或第三人的侵害,股東就可以以自己的名義尋求自力救助 如要求召開股東會或修改分配預案或司法救濟以維護自身的利益。理論上股東的分紅權是股東的一種固有權利,不容公司章程或公司機關予以剝奪或限制,但實際上,由于股東權是體現(xiàn)為一種請求權,它的實現(xiàn)是有條件的：1、以當年利潤派發(fā)現(xiàn)金須滿足：⑴公司當年有利潤；⑵已彌補和結轉遞延虧損；⑶已提取10%的法定公積金和5%-10%的法定公益金；2、以當年利潤派發(fā)新股除滿足第1項條件外,還要：⑴公司前次發(fā)行股份已募足并間隔一年；⑵ 公司在過去3年財務會計文件無虛假記錄；⑶公司預期利潤率可達到同期銀行存款利潤；3、以盈余公積金轉增股本除滿足第2項 1-3 條件外,還要：⑴公司在過去三年的連結盈利,并可向股東支付股利；⑵分配后的法定公積金留存額不得少于注冊資本的50%；⑶除此之外，根據(jù)《公司法》和《上市公司章程指引》的有關規(guī)定,上市公司股利的分配必須由董事會提出分配預案,按法定程序召開股東大會進行審議和表決并由出席股東大會的股東所代表的1/2現(xiàn)金分配方案或2/3紅股分配方案 以上表決權通過時方能實現(xiàn)。

1、未分配利潤就是企業(yè)滾存下來可供分配的利潤?？梢杂袃蓚€用途，第一分給股東，第二作為股東的再投入，投入公司擴大再生產(chǎn)。第一種就是分紅，把未分配利潤以現(xiàn)金方式分給股東了。第二種就是送紅股，把未分配利潤以送股本的形式送給股東（股東并未拿走現(xiàn)金而是增加持股數(shù)），實際上相當于轉變成股東在公司增加股本投資。2、分紅的比例沒有硬性規(guī)定，從0%-100%均可。董事會和股東會通過就行。3、分紅的所得稅，個人股東的個人所得稅由企業(yè)代扣代繳，稅率為20%。企業(yè)股東所獲得的分紅無需繳納所得稅（《企業(yè)所得稅法》第二十六條第二項規(guī)定，符合條件的居民企業(yè)之間的股息、紅利等權益性投資收益，為免稅收入）。

一 . 是買公司的商品獲得積分, 二. 會員每天打開自己的管理系統(tǒng)10分鐘后得1分(每天只能得一分). (10分鐘后需要刷新頁面才可以顯示得分的信息) 三.你直接推薦會員注冊，可得其總積分的30%作為自己的業(yè)務積分.這一項是最重要的 你只要推薦你一個人注冊,當時就可以獲得3分,以后可以獲得他以后獲得的積分的30%, 舉個例子,以后他只要每天上公司的網(wǎng)站10分種獲得一個積分,你就可以獲得0.3個積分, 他的下線在為他獲得0.3個積分的同時,也幫你獲得了0.09個積分,而這種循環(huán)是無限的,雖然 到最后比較少了,但一旦下線多起來,分就多了,同樣如果你下線拉到一個下線時,就可以為你 帶來1個積分,你下線的下線再拉到你一積分時,就可以為你帶來0.3個積分.這就相當于無限的 下線提成.一旦你有了一定數(shù)母的一級下線,即使你不在拉下線,你的積分也是每天在漲的啊. 所以做這個必須得拉下線,越多越好,你以后得到的利益也就最多.并且還要鼓勵你的下線去發(fā)展 四.所有積分在２４小時內到達你的積分帳戶 好了,現(xiàn)在我們怎么將積分換成真正的錢泥! 也有兩種形式. 1.業(yè)務積分獎勵制度.也是最主要的 297分時 獎現(xiàn)金180元或獎南方生物保健品1盒 500分時 獎現(xiàn)金360元或獎南方生物保健品2盒 1000分時 獎現(xiàn)金800元（標準支?。? 1500分以上， 同時(業(yè)務積分百分比不超過80%) 獎現(xiàn)金1800元以上 3000分以上 同時(業(yè)務積分百分比不超過70%) 獎現(xiàn)金4800元以上 5000分以上 同時(業(yè)務積分百分比不超過60%) 獎現(xiàn)金1萬元以上 8000分以上 同時(業(yè)務積分百分比不超過50%) 獎現(xiàn)金2萬元以上 10000分以上 同時(業(yè)務積分百分比不超過40%) 獎現(xiàn)金3萬元以上 注:因為最后的獎現(xiàn)金比較多,所以會有一點的限制,但絕對是合理的.前面800元是沒有限制的,這個你 可以放心 具體一些名詞你去網(wǎng)站上在細細的看,因為現(xiàn)在這個業(yè)務是新出來的,專業(yè)名詞比較多所以可 能有許多地方你不懂,我們也是研究好多次才弄清楚的,如果你加入后有什么不懂的地方隨時都可以問我 以上是我們賺錢的最主要方式,你要你努力拉下線,積分就會漲的越來越快的啊 2.股利分紅.這一部分錢是公司的額外獎勵,和上面的沒有瓜葛.但是和積分有關系,積分越多,鼓勵越多 分紅也就越多. 當你和你的下線(無限級)的總積分超過 128*397分時, 你可以分到60元 當你和你的下線(無限級)的總積分超過 2*128*397分時,你可以分到120元 當你和你的下線(無限級)的總積分超過 4*128*397分時,你可以分到240元 當你和你的下線(無限級)的總積分超過8*128*397分時,你可以分到480元 依次按照2的N次方遞增 付款方式和注意事項: 本獎項采用日薪制，你可以隨時在你的后臺發(fā)短信向公司申請支取獎金，公司查證 后，在24小時內發(fā)放，得獎后相應的積分歸零,放棄可累積到更高積分可獲得更大的獎金. 另規(guī)定：向公司提出申請，經(jīng)公司同意，可放棄本月的獎勵，繼續(xù)累計到更高的積分，以獲得 更大的獎勵。公告：為了確保公司的正常的運轉，公司有權在未經(jīng)你同意的q況下，提前發(fā)放你的獎金。 注意：獎品，獎金，分紅的領取必須通過你的后臺留言，公司查實后，２４小時內發(fā)放．沒有你的留言信息，公司不主動發(fā)放． 最低支取線：第一方案分紅30元起，第二方案分紅60元起，（業(yè)務獎勵目前是180元起支付，以后要調整） 掙積分可以換錢，總積分可以參加分紅，業(yè)務積分可以拿現(xiàn)金，日薪制，獎金天天發(fā)． “麥綠素”的保健作用是：通過改善細胞營養(yǎng)、修復損傷細胞，清除體內自由基，抗疲勞，抗氧化，調節(jié)血脂。 麥綠素的分子結構與人體紅血球分子結構相同，只是中心離子有區(qū)別，故麥綠素被稱為綠色的血液，它深受廣大消費者青睞的原因是： 1、容易吸收。麥綠素汁粉是一種新鮮的濃縮食品，新含的營養(yǎng)物質能全被人體吸收，利用效果比高劑量的維他命、礦物質要好。2、是典型的堿性食品，平衡著人體內的酸堿PH值、防止現(xiàn)代病的發(fā)生。 3、含有大量的蛋白質。麥綠素中蛋白質含18種氨基酸。 4、含多種維生素和礦物質。麥綠素含十幾種維生素，二十多種礦物質，其中B-胡蘿卜素、蛋白質、鐵、鉀、鈣含量超過一般其它食物的幾倍至幾十倍。 5、含大量天然葉綠素，能促進細胞修復和再生，增強局部血液供應，有較強的消炎、解毒作用。 6、是活性酶的倉庫。麥綠素含幾百種酶、抗炎癥、抗?jié)儭? 7、全面的均衡營養(yǎng)品。新含的多種營養(yǎng)素平衡著人體的內分泌和新陳代謝，保證人體的健康