私企董事長是任命還是聘任，多人股份有限公司董事長是選舉還是任命不設董事會

當然還是選舉比較合適，因為不設董事會，哪來的任命，可以由集體開會討論董事會架構，當然可以不叫董事會，但必須有個架構，然后再進行任命或選舉產(chǎn)生董事長。

一、是董事會 二、只不過客觀上董事上均由大股東實際控制，所以有股東大會免董事長一說；另外，還有一種情況就是股東大會將董事長的董事職務免掉了，當然也就直接免掉了他的董事長職務。

民營企業(yè)按公司章程選舉董事長，如果是股份制按股權份額選舉出董事會，香港叫董事局，再由董事會選舉董事人選中的一人為董事長;如非股份制，就以股東人數(shù)來選舉，按章程辦理;

董事會設董事長1名，由董事會全體董事過半數(shù)選舉產(chǎn)生。從各國的公司立法看，董事長的權利不是由股東大會授予的，而是由公司法直接規(guī)定的。所以，要換董事長需要通過股東大會。按照公司的章程進行。

董事長（董事會）任命總經(jīng)理、總裁 總經(jīng)理、總裁任命其他人崗位職員；根據(jù)每個公司不同，董事長（董事會）或者總經(jīng)理、總裁可以任命副總、總會計、總工程師、總監(jiān)等總要崗位。其他中小崗位，董事長（董事會）是不理會的

董事長首先由股東提名，經(jīng)股東大會審議后成為董事，然后董事會再進行選舉，成為董事長；八面的話一種情況是任期屆滿不再選舉，另外就是大股東可以向股東大會提出罷免董事長職務。

您好，我是在校學習法律的大學生，希望我的回答能幫助到您普通有限責任公司的董事長任命由公司章程決定。國有獨資公司的董事長由國有資產(chǎn)監(jiān)督管理機構從董事會成員中指定。股份有限公司的董事長由董事會以全體董事的過半數(shù)選舉產(chǎn)生。在章程里面寫明總經(jīng)理為企業(yè)法定代表人，不違法。ps.《民法通則》規(guī)定：“依照法律或者法人組織章程規(guī)定，代表法人行使職權的負責人，是法人的法定代表人?！边@就是說，作為法定代表人必須是法人組織的負責人，能夠代表法人行使職權。我國法律實行單一法定代表人制，一般認為法人的正職行政負責人為其惟一法定代表人。法定代表人可以由廠長、經(jīng)理擔任，也可以由董事長、理事長擔任，這主要看法律或章程如何規(guī)定。如公司為董事長或執(zhí)行董事或經(jīng)理（（公司法）第13條），而證券交易所的法定代表人為總經(jīng)理（（證券法》 第107條）。全民所有制工業(yè)企業(yè)的法定代表人為廠長或經(jīng)理?！　》ǘù砣伺c公司法人在內(nèi)部關系上也往往是勞動合同關系，故法定代表人屬于雇員范疇。但對外關系上，法定代表人對外以法人名義進行民事活動時，其與法人之間并非代理關系，而是代表關系，且其代表職權來自法律的明確授權，故不另需法人的授權委托書。是故，法定代表人對外的職務行為即為法人行為，其后果由法人承擔（《 民法通則）第43條）。并且，法人不得以對法定代表人的內(nèi)部職權限制對抗善意第三人（（合同法》 第50條）。（是為表見代理）

一般情況下，法定代表人是由董事長出任的，由董事會決議后任命，尤其對于私營企業(yè)來說。但是，對于全資分公司來說，由于任命權在于總公司，總公司當然可以任命法定代表人，其人選而不拘于分公司的董事長，甚至不在分公司任職的人都可以作為法定代表人的人選。而對于控股的分公司而言，則應當征求其它股東的意見后確定法定代表人的人選。

不是很明確，在同樣有董事長和總經(jīng)理情況下，任命總經(jīng)理為法定代表人是否違法這個問題完善下

可以?！豆痉ā返谑龡l規(guī)定，公司法定代表人依照公司章程的規(guī)定，由董事長、執(zhí)行董事或者經(jīng)理擔任，并依法登記。所以，有董事長情況下由總經(jīng)理擔任法定代表人并沒有違法。如有其他問題，可以qq我。號碼見我個人資料。