青島裕旺酒業(yè)有限公司怎么樣，我想問問青島黑啤酒那個廠子生產(chǎn)的最正宗啊送禮的啊 不想送成假冒

青島奧德旺酒業(yè)有限公司

這款酒與真正的長城沒有任何關(guān)系，屬于國產(chǎn)的雜牌酒，這款酒不值什么錢的，品質(zhì)不如20-40元的進(jìn)口入門級葡萄酒。

私人公司，跟領(lǐng)導(dǎo)沒有關(guān)系的話沒有任何發(fā)展前景。

一年到頭都在招聘再看看別人怎么說的。

批發(fā)100箱以上180元一箱。零售一般240--300一箱，謝謝采納。

還不知道

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我有很多同學(xué)曾經(jīng)在旺旺，不過好像在青島旺旺的沒有。大部分干了1~2年都走了，那個地方可以去經(jīng)歷一下，但是做長久的不多，因?yàn)榇鲆话?，而且吧，臺資企業(yè)有時候就是不爽

嗯,旺旺食品廠,是國家知名的企業(yè),發(fā)生一場大火的損失不足以使旺旺食品倒閉的.這個可以確定的.畢竟倒閉幾乎是破產(chǎn)/和質(zhì)量問題查封.所以不會倒閉

青島未來酒業(yè)有限公司是2016-08-08在山東省青島市市北區(qū)注冊成立的有限責(zé)任公司(自然人獨(dú)資)，注冊地址位于山東省青島市市北區(qū)重慶南路50號3單元503戶。青島未來酒業(yè)有限公司的統(tǒng)一社會信用代碼/注冊號是91370203MA3CEWA351，企業(yè)法人曹連明，目前企業(yè)處于開業(yè)狀態(tài)。青島未來酒業(yè)有限公司的經(jīng)營范圍是：啤酒釀造技術(shù)開發(fā)、技術(shù)轉(zhuǎn)讓；依據(jù)食品藥品監(jiān)管部門核發(fā)的食品經(jīng)營許可證開展經(jīng)營活動；批發(fā)：化工產(chǎn)品（不含危險品）、日用百貨、化妝品、塑料制品、包裝材料、橡膠制品、模具、工藝品、紡織品、辦公用品、五金交電、機(jī)電產(chǎn)品（不含小轎車）、計算機(jī)軟硬件。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動）。本省范圍內(nèi)，當(dāng)前企業(yè)的注冊資本屬于一般。通過百度企業(yè)信用查看青島未來酒業(yè)有限公司更多信息和資訊。

真是不好回答 世界各地飲酒種類和飲酒文化差異很大酒代表一種民族深層次的文化底蘊(yùn)

還可以吧 太平洋恩利食品有限公司為香港“太平洋恩利國際控股集團(tuán)有限公司”(香港、新加坡上市)的直屬公司，主營水產(chǎn)品加工、蔬菜種植、貿(mào)易、海運(yùn)。公司產(chǎn)品全部出口，并分銷到歐洲、美洲、亞洲等國家和地區(qū)，國際經(jīng)銷量逐年增加，其主導(dǎo)產(chǎn)品冷凍鱈魚系列是國際水產(chǎn)界公認(rèn)的A級產(chǎn)品，在國內(nèi)外水產(chǎn)界享有較高聲譽(yù)。在國際水產(chǎn)行業(yè)處于領(lǐng)先地位。 公司于90年代初選定青島作為其國內(nèi)的業(yè)務(wù)總部及生產(chǎn)基地，在青島市區(qū)及周邊地區(qū)陸續(xù)投資創(chuàng)辦了青島罐頭食品廠有限公司、裕富（青島）食品有限公司、欣興（青島）食品有限公司、太平洋恩利流亭分廠、豐年集團(tuán)控股有限公司五個全資子公司。 公司按照對歐美出口注冊的要求，在生產(chǎn)技術(shù)、工藝裝備、監(jiān)控管理等方面持續(xù)不斷的予以更新與改善，并先后通過以下注冊和認(rèn)證。公司通過由山東進(jìn)出口商品檢驗(yàn)局審驗(yàn)的出口水產(chǎn)品企業(yè)的衛(wèi)生注冊；公司制定并全面實(shí)施了符合國際食品標(biāo)準(zhǔn)的HACCP計劃、SSOP計劃及運(yùn)行方案，并通過了國家CIQ的審核認(rèn)證；公司建立和推行ISO-9001質(zhì)量管理體系、ISO-14001環(huán)境管理體系、OHSAS-18001職業(yè)安全管理體系；并通過了英國標(biāo)準(zhǔn)化協(xié)會（BSI）的外審認(rèn)證。 公司現(xiàn)有員工4000余人，其中生產(chǎn)技術(shù)類專業(yè)人才400多人。隨著公司業(yè)務(wù)的發(fā)展需要，集團(tuán)公司將在青島市城陽區(qū)投資8億人民幣創(chuàng)建亞洲最大的水產(chǎn)加工基地，占地500畝。計劃2007年7月完工并投入使用。工業(yè)園配套設(shè)施按照國際化標(biāo)準(zhǔn)施工建設(shè)，很好的解決員工的后顧之憂，園區(qū)內(nèi)集工作、餐飲、娛樂、住宿、教育于一體，充分體現(xiàn)“人性化”。 公司建立并實(shí)施了完善的選人、育人、用人機(jī)制：注重對人才的培養(yǎng)，針對不同層級員工進(jìn)行有針對性的培訓(xùn)，綜合提高員工的專業(yè)技能、管理技能；有完善的晉升、晉級通道，為人才創(chuàng)造了一個和諧、公平競爭、可持續(xù)發(fā)展的成長空間；對專業(yè)的各類人才進(jìn)行科學(xué)組合，初步構(gòu)建起知識復(fù)合型的員工隊(duì)伍，逐步實(shí)現(xiàn)人才的梯次化、專業(yè)化。 作為亞洲最大的水產(chǎn)加工企業(yè)，為適應(yīng)公司的長期發(fā)展戰(zhàn)略，為新工業(yè)園儲備大量人才。。。