金輝酒業(yè)招聘，金輝名酒貨倉近期還有招聘會嗎

招聘會14號下午三點在聚源路興榮街

聽說本月十四號有個招聘會！

在問：“為什么沒有達成目標”？員工的回答總是這樣的： “經(jīng)濟形勢不好” “產(chǎn)品不好賣” “客戶太少了” “公司優(yōu)惠政策不好” ……… 真的是經(jīng)濟形勢不好嗎？經(jīng)濟形勢不好有的公司業(yè)績卻是這樣的所屬行業(yè)：建材防水卷材、防水涂料 、高分子片材導入90時間：2013年3月 參加《90銷售系統(tǒng)》總裁工程之運營版10人，《90銷售系統(tǒng)》員工工程之動力版260人，員工導入批次3次，總裁復訓次數(shù)4次。 參加90的學習是2013年的3月6日，先學習的《90銷售系統(tǒng)》員工工程之動力版。學完之后，當年業(yè)績就翻了一番，從之前的9000多萬達到了1.9個億，幾乎增加了一個億。接著每年都倍增，2014年又增加了一個億，達到了三個億。2015年是4億，2016年目標6億元，沖刺7億元。2015年整個團隊也從之前的三四十個人發(fā)展到了五百多人，如今我們企業(yè)已經(jīng)有將近260人參加過玖零學習。參加過《90銷售系統(tǒng)》總裁工程之運營版的高管有10人左右。原來企業(yè)由董事長或者總經(jīng)理自己進行管理，現(xiàn)在變成了由班組長以上的60多個人共同管理。 董事長如實說： 我本人先后參加了4次運營版，并且PK上了90使者。截止目前，導入玖零1142天，寫了七本《90銷售日志》！學完90最大改變就是老板要學會以身作則，給員工樹立榜樣，不急不停。企業(yè)發(fā)展是靠員工的，也學會了關(guān)心員工。小成功靠團隊，大成功靠文化，更大成功靠信仰！ 34年只做防水，在2012年以前公司沒有怎么發(fā)展，營業(yè)額只做到幾百萬 處于虧損狀態(tài)。2013年3月5號導入玖零 ，2013年營業(yè)額達到9000萬，2014年2個億，2015年4個億 。2016年沖刺6個億，2017年沖刺8億。2018年沖刺產(chǎn)值10億，成立的一家新公司要上市，要達到一流的企業(yè)，一流的品牌，一流的團隊，走出河南，走向全國。進入全國一線品牌。企業(yè)信息：所屬行業(yè)：家居建材 導入90時間：2014年 參加《90銷售系統(tǒng)》總裁工程之運營版80多人，《90銷售系統(tǒng)》員工工程之動力版累計1000多人。1、銷售收入同比增長37.47%； 2、孵化出區(qū)域經(jīng)理1名，產(chǎn)品經(jīng)理3名，店長5名； 3、一線人員主動流失率降低15%，控制在4.5%以內(nèi)！ 　　玖零是一個神奇的平臺！要多神奇就有多神奇！百聞不如一見，觀望不如走進！最終助您企業(yè)實現(xiàn)系統(tǒng)升級、業(yè)績倍增、自動運轉(zhuǎn)?，F(xiàn)在全國各地顧家家居，80%以上的省級經(jīng)銷商都在導入《90銷售系統(tǒng)》，帶給他們的收益也是喜人的數(shù)字，個別經(jīng)銷商業(yè)績提升甚至翻兩倍，取得顯著效果。濟南顧家家居: 　　在2014年9月中旬，帶領(lǐng)26人的團隊參加了第216屆《90銷售系統(tǒng)》員工工程之動力版的學習，憑借著高總對90工作的認可以及落地委團隊的以身作則，導入90這套系統(tǒng)非常成功，在各方面都顯現(xiàn)出了巨大的改變，導入90后業(yè)績同比增長20%，員工的狀態(tài)發(fā)生了非常大的變化。 江蘇顧家家居： 2015年3月中旬參加動力版，同比增長25%，其他方面也有了很大改變： 1、晨會召開的更加規(guī)范、有序，讓員工打開心扉，全身心投入到工作中。 2、管理層與基層員工關(guān)系更加融洽，通過落地委組織團隊活動，增進溝通和了解。 3、制定機制更加接地氣，更能激發(fā)銷售人員活力和士氣。 蘭州顧家家居： 　　在2014年8月份帶領(lǐng)三個高管學習運營版，帶領(lǐng)了80人去學習動力版。沒學90之前公司團隊人數(shù)在80多人，學完90之后團隊增加到110多人。 　　學完《90銷售系統(tǒng)》后業(yè)績方面也有著明顯的變化，比如2015年7月25日的活動，前期10天買卡和銷量在150多萬，自從學習《銷售戰(zhàn)神》之后，在后一周內(nèi)最后實際超額完成500多萬！　　現(xiàn)在全國各地顧家家居，80%以上的省級經(jīng)銷商都在導入《90銷售系統(tǒng)》，帶給他們的收益也是喜人的數(shù)字，個別經(jīng)銷商業(yè)績提升甚至翻兩倍，取得顯著效果?！苯酉吕锏娜兆永锱c玖零深度鏈接那是必然，并會帶領(lǐng)顧家總部及新的經(jīng)銷商一起走進玖零課堂持久合作。今后公司將持續(xù)導入《90銷售系統(tǒng)》，并發(fā)動平臺上的經(jīng)銷商關(guān)注玖零、走進玖零。鄭州金輝酒業(yè)有限公司　董事長 企業(yè)信息： 所屬行業(yè)：煙酒批發(fā)、零售 董事長池金清、總經(jīng)理王文倩 導入90時間：2011年7月 參加《90銷售系統(tǒng)》總裁工程之運營版25人，《90銷售系統(tǒng)》員工工程之動力版60人。 一、業(yè)績上：由原來年銷售額不到600萬，2012年3000萬，2013年6000萬，2014年9700萬，2015年1.5個億，2016年3.5個億。2017年的目標是完成6個億。 二、團隊：從團隊孵化人才上講，由2012年1家店，到現(xiàn)在正在運營的23家店。 三、員工狀態(tài)：員工與高管與老板之間心是比較團結(jié)的，業(yè)績的背后離不開員工的辛勤付出。 四、通過學習運營版，老板的思維更加擴大，獨創(chuàng)了“對組承包機制”，“對組承包機制”創(chuàng)造了近40個創(chuàng)業(yè)合伙人。 一、9分鐘送貨：每個門店都有一個微信小倉儲，一個流動貨倉，未來計劃有300個微倉儲，30多個流動貨倉； 二、招聘系統(tǒng)：最大的亮點是“誰用人，誰招聘”。 三、踐行孝道：特色有開創(chuàng)特殊假日、家訪等等。 四、PK機制：時時有PK，事事有PK，并衍生出“對組承包制”。 　　董事長池金清、總經(jīng)理王文倩也分別成功晉級為玖零企業(yè)家講師和見習講師。他們認為對員工最大的愛心就是給員工分錢——只要愛沒有增加，其他一切都是徒勞。對此年度銷售冠軍，在提成的基礎(chǔ)上，額外獎勵一臺寶馬車。領(lǐng)袖如是說： 　　“也許你的企業(yè)比我強大，但我很自信，我們現(xiàn)在花的也許是你三年之后花的錢，做的是你三年之后做的事。我們沒有別的特長，最重要是和玖零合作后成立了商學院，實現(xiàn)了人才輸出?！? 他們都在學習和落地《90銷售系統(tǒng)》如何引爆銷售人員的內(nèi)在動力？ 如何化解銷售人員的恐懼和惰性？ 如何堅定銷售人員的信念？ 如何打造銷售團隊的狀態(tài)？ 如何優(yōu)化銷售流程？ 如何激發(fā)銷售人員？ 如何幫助銷售人員達成目標？ 如何用《90銷售日志》讓員工學會自我操練？01 第一版塊：打造團隊； 02 第二版塊：上下同欲； 03 第三版塊：引爆動力； 04 第四版塊：自我操練。 出境界：《90銷售系統(tǒng)》能幫助企業(yè)營造全新的文化道場與氛圍 出系統(tǒng)：《90銷售系統(tǒng)》最終幫助企業(yè)建立自動運轉(zhuǎn)、自我生發(fā)的系統(tǒng) 出文化：《90銷售系統(tǒng)》能幫助企業(yè)理清、提煉、沉淀出自己企業(yè)可持續(xù)發(fā)展和文化 出機制：《90銷售系統(tǒng)》能幫助企業(yè)團隊學會自我生發(fā)出適合企業(yè)當下發(fā)展的各種機制 出人才：《90銷售系統(tǒng)》能幫助企業(yè)快速孵化人才和顯現(xiàn)人才，為企業(yè)發(fā)展提供強有力的人才支持 出業(yè)績：《90銷售系統(tǒng)》通過90天落地服務，可幫助參訓企業(yè)至少提升20%的業(yè)績黃涫老師　　她是北京天開瑞祥不老山莊總裁； 　　 她是北京至善養(yǎng)老咨詢公司總裁； 　　 她是中國企業(yè)家發(fā)展商會理事； 　　 她是玖零股份第一位女企業(yè)家講師，玖零股份第25屆玖零使者 ，第59屆和160屆的班長。企業(yè)導入三個90，業(yè)績增長300％。中高層買房買車高達80%。孵化12大干將，三代創(chuàng)業(yè)元老四十多位。擁有13年帶領(lǐng)一線銷售團隊實戰(zhàn)經(jīng)驗。擅長設(shè)計企業(yè)薪酬與晉升，股權(quán)分配、各個領(lǐng)域機制建立、打造企業(yè)文化的高手。被稱為“女神講師”。 參加員工動力版的18大好處：課程時間：6月28一30日 課程費用：10萬/30人、15萬/50人、25萬/100人 為了讓更多客戶了解玖零課程，現(xiàn)場開放觀摩考察名額 觀摩費用：500元/人、一家企業(yè)僅限2人老板帶一人 課程地址：濟南 咨詢電話：18340099898 曉雨老師 15628852879 凱麗老師

招吧，58，智聯(lián)上都有他們的招聘信息

有13家實體店，5家流動貨倉

招聘會14號下午三點在聚源路興榮街

19號有一個招聘會，地址在黃河南路隴海高架金輝名酒貨倉

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林南生先生

樓主想進酒店行業(yè)，那你一定對“酒店試住員”這一職業(yè)有了解吧。“好易訂旅行網(wǎng)”1.5萬元月薪酒店試住員正在熱招，不知道你對這個有了解沒，你可以去他家官網(wǎng)看看，一年有四次招聘的，這一期還在招呢。。。