互助酒廠企業(yè)文化文件，怎么樣來解讀或者延申溝通協(xié)作友好互助的企業(yè)文化

其實(shí)在培訓(xùn)的時(shí)候授課更重要的是以培訓(xùn)對(duì)象為中心，從他們思考的的角度出發(fā)來就愛你逛街 效果會(huì)更好！ 當(dāng)然我不在貴司不能體會(huì)到您這邊的企業(yè)文化，我覺得您可以這樣講：世界上沒有完美的個(gè)人只有完美的團(tuán)隊(duì)。團(tuán)隊(duì)只有在溝通的過程中才能增加了解，相互了解才能更好的協(xié)作，協(xié)作多了便有友好的感情，有益于大家長(zhǎng)期的互幫互助！ 個(gè)人意見，希望能支持到您！

億 維 文 化 億維價(jià)值觀 追求卓越的事業(yè)精神 認(rèn)真誠(chéng)信的從業(yè)態(tài)度 學(xué)習(xí)創(chuàng)新的工作方法 共同成長(zhǎng)的團(tuán)隊(duì)理念 追求卓越 我們追求非凡的成就，通過卓越品質(zhì)贏得尊敬 認(rèn)真誠(chéng)信 我們以最負(fù)責(zé)任的態(tài)度認(rèn)真工作，通過誠(chéng)信有價(jià)值的服務(wù)贏得客戶 學(xué)習(xí)創(chuàng)新 我們對(duì)未來的追求永無止境，通過學(xué)習(xí)和創(chuàng)新達(dá)到高效完美 共同成長(zhǎng) 我們信奉團(tuán)隊(duì)精神，通過互助協(xié)作達(dá)到共同的目標(biāo)

企業(yè)文化也稱組織文化，是一個(gè)企業(yè)由其價(jià)值觀、信念、處事方式等組成的特有的文化形象，即企業(yè)在日常運(yùn)行中所表現(xiàn)出的各方各面。 企業(yè)文化由三個(gè)層次構(gòu)成： 1、表面層的物質(zhì)文化，稱為企業(yè)的“硬文化”。包括廠容、廠貌、機(jī)械設(shè)備，產(chǎn)品造型、外觀、質(zhì)量等。 2、中間層次的制度文化，包括領(lǐng)導(dǎo)體制、人際關(guān)系以及各項(xiàng)規(guī)章制度和紀(jì)律等。 3、核心層的精神文化，稱為“企業(yè)軟文化”。包括各種行為規(guī)范、價(jià)值觀念、企業(yè)的群體意識(shí)、職工素質(zhì)和優(yōu)良傳統(tǒng)等，是企業(yè)文化的核心，被稱為企業(yè)精神。 企業(yè)文化本質(zhì)，是通過企業(yè)制度的嚴(yán)格執(zhí)行衍生而成，制度上的強(qiáng)制或激勵(lì)最終促使群體產(chǎn)生某一行為自覺，這一群體的行為自覺便組成了企業(yè)文化。企業(yè)文化的本質(zhì)在東堂策《企業(yè)文化一字解》中得到深刻印證，其中也詳細(xì)道出企業(yè)文化產(chǎn)生機(jī)理。