上市公司準備入股酒業(yè)，酒類企業(yè)上市需要的手續(xù)是什么

好像資產(chǎn)要3000W以上

白酒上市公司股票有貴州茅臺、五糧液、瀘州老窖、酒鬼酒、洋河股份、沱牌舍得、古井貢酒、山西汾酒、伊力特、水井坊、老白干酒等等。

應(yīng)該上市公司沒有參股的

估計會，但是在目前的郎酒還不會 正是郎酒的上升階段 汪總就是不差錢 上市公司都是差錢所以上市融資的 ，汪總的財力可以媲美很多上市酒業(yè)公司 甚至超過了 如果是你當懂事長你會想上市嗎？

這種投資還是值得投資的。但是要注意以下幾個方面：1、應(yīng)直接與公司簽約股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議，直接持股，這樣上市后就可以直接在二級市場變現(xiàn)；通過朋友去持股的話，你存在必須通過它去變現(xiàn)，即使變現(xiàn)后不給錢給你，你還要跟他打官司；2、與朋友簽合同，實際上對你來說，只是借款，那么私人之間借款可以約定高于同期五年期銀行貸款利率的四倍，也就是大概20多%/年的利率，相對于上市后收益偏小。你所能做到的也只能獲得如此的收益，如果要更高，那么就是高利貸，法律是不予支持的。萬一發(fā)生糾紛就無法追回高利部分收益；3、這家公司想回國上市，可能是為了高溢價發(fā)行，但時間會較長，因為要重組，脫離原國外上市的資產(chǎn)，引入其他投資者，并連續(xù)三年盈利，才能達到上市條件。從這個路徑看，一方面你要了解公司的業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)、收入結(jié)構(gòu)、盈利結(jié)構(gòu)，另一方面了解公司的股東結(jié)構(gòu)。如果這家公司是上市公司的話，按道理來說，應(yīng)該是引進上幾百萬或者幾千萬的資金入股，不可能是百萬以下級別的。因此，必須了解入股的意圖；4、如果這家公司僅僅是為了圈錢的話，這種情況會有風(fēng)險，所以在與公司簽約時候，可以在協(xié)議里約定，如果4年內(nèi)未能實現(xiàn)上市，原股東應(yīng)該回購你的出資，按照某個溢價進行回購，保證自己的風(fēng)險。5、在實現(xiàn)入股前，應(yīng)該拿到企業(yè)經(jīng)營一些資料，請做投資的朋友判斷下，入股協(xié)議或者借款協(xié)議請律師提點建議，以盡量規(guī)避所能發(fā)現(xiàn)的風(fēng)險；6、你所要做的就是選定那種方式進行投資，是借款還是直接入股，這是你要判斷的。但前提又要取決于你對朋友、企業(yè)、未來上市前景的判斷。當然，所有的情況你自己比較了解，投資可行性還需要你自己最終判斷才行。

你好！憑你所講的，感覺這更像是個故事，投資風(fēng)險很大要冷靜出手希望對你有所幫助，望采納。

別聽公司的忽悠，不管能不能上市，只要公司的高管沒有減持股份的話，你就不要減持或退股，就算上市后每股按0.6股計算也是能掙很多的，所以不要輕易將自己手中的股份退出，讓他人撿個現(xiàn)成便宜哦，至于上市后每股只能算0.6股，那就是在哄你交出股份的，沒有這樣的規(guī)定，何況股市高管的股份更多，他們也不會同意的。

他們是為了騰出更多的股份去融資騙錢，你不要理他們，就算一股變0.6股，上市后你也賺的，因為你是大小非啊

首先確定你們公司要上市 0.6股是股本稀釋的結(jié)果，上市以后就算是0.6股你也會發(fā)現(xiàn)每股的售價要比原來1股的價錢高很多~~~ 發(fā)財?shù)暮檬聗~~ 他們勸你們退股~~~是因為他們想買更多的股票，通過溢價放大~~賺更多的錢。 你不賣錢就歸你了上市的時間作為員工是可以“感覺”得到的，多留心~~總的來講還是留著好~~

二級市場有溢價 原始股與流通股相比成本極低 要換取上市就要付出代價,如果企業(yè)很好當然有價值了 退股的話,難道企業(yè)管理層對自己的企業(yè)不自信?

企業(yè)準備上市，到批準上市，一般最快也要3年的時間，這還要看具體的行業(yè)和企業(yè)的資本結(jié)構(gòu)。 無論企業(yè)何時上市，只要有上市計劃，并且該計劃已開始實施，對于員工來講都是好事，特別是你提到的這種狀況，對于這樣的員工來講，都是不錯的。 企業(yè)此時建議員工退股的原因是由很多種情況的，大家說的都只是其中一種，無論怎樣，有一點可以肯定的告訴你，企業(yè)現(xiàn)在對員工說退股的理由是現(xiàn)在的一股在將來上市后將折為0.6股，少40%。這一點是根本不可能的，如果，這一數(shù)據(jù)確實是真實無誤的，那么你的企業(yè)在一年內(nèi)肯定會上市了。你要知道，一旦上市，無論現(xiàn)在折價40%，對于員工來講，將來還是會獲得比當初入股投資高很多的回報的。 我所能感到的是，該企業(yè)如果現(xiàn)在只是在吹上市風(fēng)時，已此為理由來游說員工退股啊，這正式上市準備工作過程中，在開始，是根本得不出這樣的計算結(jié)果的，顯然這個理由很牽強。至于其根本原因是什么，很難講。 折價40%，的結(jié)果 是有會計師事務(wù)所對企業(yè)資產(chǎn)審核后計算出來的。注意，這份報告時證監(jiān)會審批企業(yè)上市流程中必須的，不是由企業(yè)自己的財務(wù)人員所做出來的。而具體到怎樣得出折價40%的結(jié)果來，如果你沒有財務(wù)知識很難解釋的明白。有些復(fù)雜。 而你問的這只股票還有沒有買的價值？ 這一問有些問題，它沒上市，你怎么購買呢？ 如果，你所問的 是替員工問下是否有退股的需要？ 那建議完全沒必要退股。如果不是急等錢用。實在不必這樣做。

員工有的只是可認購股票的資格，但一般會限于員工在公司的職位與貢獻分配的股票份額，有多少買多少，本金可不可退。一、內(nèi)部職工股內(nèi)部職工股是公司內(nèi)部職工作為投資者持有的公司發(fā)行的股份。此類股票可以是將公司利潤按股份無償分配給公司內(nèi)部職工，也可以以低于正常股票票面價值的價格出售給內(nèi)部職工，也可以利用一部分利潤來繳付內(nèi)部職工股股票的股款。股份有限公司發(fā)行內(nèi)部職工股股票的目的在于，通過發(fā)放內(nèi)部職工股使職工兼具公司股東的地位，將公司的經(jīng)營與職工的經(jīng)濟利益直接相聯(lián)系，從而激發(fā)職工的工作熱情，提高公司經(jīng)營效率。對于內(nèi)部職工股股票，有些國家公司法明確允許股份有限公司發(fā)行內(nèi)部職工股，比如法國、意大利、丹麥等國家。而有些國家雖未在立法上予以規(guī)定，但是，在股份有限公司的實踐中，存在著此類股票，比如德國、荷蘭、比利時等國。二、公司職工股公司職工股是公司職工在公司公開向社會發(fā)行股票時按發(fā)行價格所認購的股份。按照《股票發(fā)行和交易管理暫行條例》規(guī)定。公司職工股的股本數(shù)額不得超過擬向社會公眾發(fā)行股本總額的10%。公司職工股在本公司股票上市6個月后、即可安排上市流通。如果說公司準備上市，一般來說，職工內(nèi)部股份是可以買的，但是股票都是有風(fēng)險的，不是買了就會一定賺錢的路，所以買之前也得留心。既然公司都是準備上市了，肯定也要有一定的能力才能夠上市，公司上市，內(nèi)部員工可以認購，一般來說每個新股上市后都會大幅漲價，所以可以考慮收益和風(fēng)險后自己決定。安排上市流通以后。公司職工股在本公司股票上市6個月后，內(nèi)部職工作為投資者所持有的公司發(fā)行的股份被稱為內(nèi)部職工股，出現(xiàn)了一批向社會公開發(fā)行股票。在我國進行股份制試點初期，國務(wù)院正式發(fā)文明確規(guī)定停止內(nèi)部職工股的審批和發(fā)行向公司內(nèi)部職工增發(fā)300萬股本。

原始股是公司在上市之前發(fā)行的股票。在中國股市初期，在股票一級市場上以發(fā)行價向社會公開發(fā)行的企業(yè)股票。應(yīng)答時間：2021-06-30，最新業(yè)務(wù)變化請以平安銀行官網(wǎng)公布為準。 [平安銀行我知道]想要知道更多？快來看“平安銀行我知道”吧~ https://b.pingan.com.cn/paim/iknow/index.html

這樣的股票有空余錢的話，有多少買多少，但一般會限于員工在公司的職位與貢獻分配的股票份額，國家允許一家公司上市是需要經(jīng)過嚴格的審核才可以通過的！如果短線投資這樣的股票風(fēng)險是不大的！還有，你擔心的是如果未能上市成功，本金可不可退，其實公司未上市之前，員工有的只是可認購股票的資格，所以你可以放心！

任何投資都存在風(fēng)險，購買原始股的風(fēng)險相對來說很小，如果手中有閑余建議可以購買，不過投資回報率的時長和收益得看公司所在行業(yè)的發(fā)展，也就是公司未來發(fā)展的前景

公司準備在A股、中小板、創(chuàng)業(yè)版還是新三板上市。通常上市都有證券公司提供專業(yè)指導(dǎo)，獲得批準上市的公司股價翻番是平常的。員工購買原始股，風(fēng)險是存在的，未能上市成功可以轉(zhuǎn)讓股票，當然公司破產(chǎn)的話損失更大。

主要財務(wù)和管理的準備企業(yè)上市的基本流程一般來說，企業(yè)欲在國內(nèi)證券市場上市，必須經(jīng)歷綜合評估、規(guī)范重組、正式啟動三個階段，主要工作內(nèi)容是：第一階段 企業(yè)上市前的綜合評估企業(yè)上市是一項復(fù)雜的金融工程和系統(tǒng)化的工作，與傳統(tǒng)的項目投資相比，也需要經(jīng)過前期論證、組織實施和期后評價的過程；而且還要面臨著是否在資本市場上市、在哪個市場上市、上市的路徑選擇。在不同的市場上市，企業(yè)應(yīng)做的工作、渠道和風(fēng)險都不同。只有經(jīng)過企業(yè)的綜合評估，才能確保擬上市企業(yè)在成本和風(fēng)險可控的情況下進行正確的操作。對于企業(yè)而言，要組織發(fā)動大量人員，調(diào)動各方面的力量和資源進行工作，也是要付出代價的。因此為了保證上市的成功，企業(yè)首先會全面分析上述問題，全面研究、審慎拿出意見，在得到清晰的答案后才會全面啟動上市團隊的工作。第二階段 企業(yè)內(nèi)部規(guī)范重組企業(yè)首發(fā)上市涉及的關(guān)鍵問題多達數(shù)百個，尤其在中國目前這個特定的環(huán)境下民營企業(yè)普遍存在諸多財務(wù)、稅收、法律、公司治理、歷史沿革等歷史遺留問題，并且很多問題在后期處理的難度是相當大的，因此，企業(yè)在完成前期評估的基礎(chǔ)上、并在上市財務(wù)顧問的協(xié)助下有計劃、有步驟地預(yù)先處理好一些問題是相當重要的，通過此項工作，也可以增強保薦人、策略股東、其它中介機構(gòu)及監(jiān)管層對公司的信心。第三階段 正式啟動上市工作企業(yè)一旦確定上市目標，就開始進入上市外部工作的實務(wù)操作階段，該階段主要包括：選聘相關(guān)中介機構(gòu)、進行股份制改造、審計及法律調(diào)查、券商輔導(dǎo)、發(fā)行申報、發(fā)行及上市等。由于上市工作涉及到外部的中介服務(wù)機構(gòu)有五六個同時工作，人員涉及到幾十個人。因此組織協(xié)調(diào)難得相當大，需要多方協(xié)調(diào)好。

上市前企業(yè)的準備工作 穩(wěn)健而有實力的管理層 市場在評估新上市公司實力時,往往把下列管理層的組成情況和經(jīng)驗作 為重要的考慮因素: 高層行政人員具有豐富的管理經(jīng)驗,并有實際業(yè)績支持; 公司管理必須專業(yè)化,不能以外行領(lǐng)導(dǎo)內(nèi)行; 有能力處理因上市而出現(xiàn)的法律、會計及公共關(guān)系等問題; 協(xié)調(diào)股東、新交所、金融管理局及公眾人士等各方面的要求。 重整集團結(jié)構(gòu) 將控股公司設(shè)在海外,以降低政治風(fēng)險; 合并業(yè)務(wù)重疊的公司; 分拆業(yè)務(wù)分散的公司,以達致更佳的稅務(wù)安排; 保留部分業(yè)務(wù),交由非上市公司管理。 稅務(wù)計劃 公司上市前,可以預(yù)先做一些計劃,以達到更好的稅務(wù)效果 對公眾認購興趣的評估 確定的股價是否符合投資者的期望; 公司近年的營業(yè)額及利潤; 公司的發(fā)展前景及利潤增長; 申請上市的時間及市場氣候; 公眾持股量的比率。 足夠的營運資金 公司必須有充足的營運資金應(yīng)付日常業(yè)務(wù)需要,假如營運資金不足,公司便不能公開上市。 完整的會計記錄 公司的帳項和會計記錄必須載有足夠的實際數(shù)據(jù),以符合上市規(guī)則對載入招股說明書的財務(wù)資料的需要; 妥善編制財務(wù)報表,以符合上市公布帳目的規(guī)定; 妥善準備根據(jù)業(yè)務(wù)及地域區(qū)分的分部財務(wù)數(shù)據(jù),進行分析,為準備管理層分析報告打好基礎(chǔ); 公司以前的財務(wù)報告不能有重大的保留意見。 建議事先邀請有經(jīng)驗的會計事務(wù)所作具體指導(dǎo)和參謀為最佳,他們會根據(jù)上市公司要求,讓你企業(yè)進行調(diào)帳,盡善盡美~