江蘇潤(rùn)和，江蘇潤(rùn)和有多少員工

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最近潤(rùn)和狂招人，進(jìn)的人多，但是走的人也多。說實(shí)話，公司的待遇不怎么樣，以前還有什么公交補(bǔ)貼之類的東西，現(xiàn)在什么都沒了，最關(guān)鍵的是經(jīng)常加班，還是沒有工資的，還是蠻辛苦的，像我們現(xiàn)在經(jīng)常要加班到夜里凌晨才能回家，到最后調(diào)休給的也不多，希望還是好好考慮考慮吧。

不一定啦。如果老板器重，那就很好。。如果老板有無你都無所謂，那你就踏踏實(shí)實(shí)干吧。

前段時(shí)間在江蘇衛(wèi)視上看了新聞，江蘇省南京市市委書記朱善璐去潤(rùn)和考察了潤(rùn)和軟件，鼓勵(lì)南京市發(fā)展軟件外包產(chǎn)業(yè)，潤(rùn)和公司的董事長(zhǎng)周紅衛(wèi)對(duì)記者說他們公司這段時(shí)間都在招人，公司經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)很好，在金融危機(jī)中，來自美國(guó)的訂單數(shù)反而增加了幾倍。嗯，周紅衛(wèi)還說他公司的優(yōu)勢(shì)是人力成本比歐美印度外包企業(yè)低，一個(gè)5年經(jīng)驗(yàn)的software engineer年薪10多萬人民幣，而美國(guó)相同5年經(jīng)驗(yàn)的se要10多萬美元。至于企業(yè)文化怎么樣，就不知道，我沒有熟人在里面工作。