贛州酷兒酒業(yè)貿(mào)易有限公司，贛州 2200的月收入算是一個(gè)什么樣的收入水平

2200還可以江鎢效益不錯(cuò)，近幾年國(guó)內(nèi)鎢鉬業(yè)的發(fā)展大有可觀

文清路中段66-1號(hào)，大潤(rùn)發(fā)超市出口，地一大道B151-152檔口共三家

我在自貢硬質(zhì)合金廠干過(guò)，你若有廢舊合金，我會(huì)收呵呵。

江西冶金集團(tuán)公司、九江和贛州的鎢企業(yè)組建的江西鎢業(yè)有限責(zé)任公司、南昌硬質(zhì)合金股份有限公司、修水香爐山鎢業(yè)有限公司和贛州鎢業(yè)有限公司 都有的

來(lái)贛州橡木桶洋酒行吧，我們這里是贛州地區(qū)最專(zhuān)業(yè)的洋酒代理商，經(jīng)銷(xiāo)的產(chǎn)品來(lái)自法國(guó)、意大利、西班牙、澳大利亞、美國(guó)、智利、等12個(gè)舊世界和新世界的葡萄酒、全球眾多干邑白蘭地、威士忌、伏特加、香甜酒等，公司同時(shí)還經(jīng)銷(xiāo)進(jìn)口水，飲料及其它特色的進(jìn)口食品。

現(xiàn)在的卡都是停機(jī)一個(gè)月預(yù)停機(jī)，如果是靚號(hào)一個(gè)半月就差不多要收回了。你這拖太久了，不要以為3個(gè)月才消號(hào)，3個(gè)月那是號(hào)碼都找不回來(lái)了。2個(gè)月內(nèi)還能找回來(lái)。嘿嘿 有一個(gè)辦法，有點(diǎn)損。你的卡是不是實(shí)名卡，是的話。你打電話10086人工服務(wù)投訴。說(shuō)國(guó)家規(guī)定3個(gè)月才回收，怎么能削你號(hào)。這些公司都怕投訴。你說(shuō)你人不在贛州，叫他們郵寄或者下放權(quán)限給縣里面公司補(bǔ)卡。不是實(shí)名認(rèn)證的那辦法，求追加辛苦分

到當(dāng)?shù)貭I(yíng)業(yè)廳去問(wèn)問(wèn)再看看別人怎么說(shuō)的。

1廣州市海珠區(qū)石溪河粉廠 2 廣州市天河區(qū)元崗豐華米面食品廠 3 廣州市廣州市花都區(qū)新華永華河粉加工場(chǎng) 13 廣州市番禺華旺食品工貿(mào)有限公司 14

“qs”即《食品生產(chǎn)許可證》的受理機(jī)關(guān)是：（地級(jí)以上）質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局食品科。 申請(qǐng)生產(chǎn)許可證（即qs）按下列程序： 1、向當(dāng)?shù)刭|(zhì)監(jiān)局提交材料：食品生產(chǎn)許可證申請(qǐng)書(shū)、治理結(jié)構(gòu)圖、廠區(qū)周?chē)h(huán)境平面圖、廠區(qū)平面布局圖、企業(yè)生產(chǎn)場(chǎng)所功能間平面布局圖、企業(yè)設(shè)備布局圖、企業(yè)生產(chǎn)工藝流程圖、工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照或核準(zhǔn)通知書(shū)、企業(yè)代碼證書(shū)、投資人身份證、土地證或租賃合同、生產(chǎn)設(shè)備購(gòu)置憑證、自制設(shè)備說(shuō)明； 2、當(dāng)?shù)刭|(zhì)監(jiān)局派核查組到企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)核查； 3、核查后，充實(shí)上述材料上報(bào)到當(dāng)?shù)厥〖?jí)質(zhì)監(jiān)局，約15日證號(hào)就下發(fā)到手。 4、費(fèi)用：申報(bào)費(fèi)國(guó)家規(guī)定2200（河南因金融危機(jī)優(yōu)惠20%，收1700）；委托檢驗(yàn)費(fèi)約2000（各地不同）。 具體事項(xiàng)請(qǐng)到贛州市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局食品科咨詢。

工資按月發(fā)放，隔月發(fā)放違法，本月工資下月發(fā)合法。拖欠工資，不發(fā)工資、克扣工資勞動(dòng)者可以打12333電話投訴，該電話是人力資源和社會(huì)保障局的電話。也可以到勞動(dòng)局監(jiān)察大隊(duì)投訴。 由于公司未能按時(shí)發(fā)放勞動(dòng)報(bào)酬，勞動(dòng)者可以提出辭職，并要求經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。勞動(dòng)者可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察行政部門(mén)進(jìn)行舉報(bào)，由勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)責(zé)令用人單位支付工資，勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)協(xié)調(diào)不成的，勞動(dòng)者可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。對(duì)勞動(dòng)仲裁裁決拒不執(zhí)行的，可以申請(qǐng)法院強(qiáng)制執(zhí)行。 《勞動(dòng)合同法》第八十五條：用人單位有下列情形之一的，由勞動(dòng)行政部門(mén)責(zé)令限期支付勞動(dòng)報(bào)酬、加班費(fèi)或者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；勞動(dòng)報(bào)酬低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)支付其差額部分；逾期不支付的，責(zé)令用人單位按應(yīng)付金額百分之五十以上百分之一百以下的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者加付賠償金：（一）未按照勞動(dòng)合同的約定或者國(guó)家規(guī)定及時(shí)足額支付勞動(dòng)者勞動(dòng)報(bào)酬的；（二）低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付勞動(dòng)者工資的； （三）安排加班不支付加班費(fèi)的；（四）解除或者終止勞動(dòng)合同，未依照本法規(guī)定向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)摹?/div>