青島啤酒有限公司企業(yè)使命，青島啤酒股份有限公司口號是

佛五啊發(fā) 科餓課 一歐柚

有我的相伴（青島啤酒）給你的夢想插上翅膀！

企業(yè)核心價值觀：誠信、和諧、開放、創(chuàng)新 核心精神：銳意進取 奉獻社會 企業(yè)精神：盡職盡責 追求卓越 企業(yè)宗旨：以人為本、團隊合作、造福社會 企業(yè)目標：創(chuàng)世界馳名品牌 建國際一流企業(yè) 經(jīng)營戰(zhàn)略： 大名牌戰(zhàn)略

流金浮雪 清爽一夏 （前者是啤酒最視覺化的組合 后者是啤酒最基本口味的體現(xiàn) ）

我們的使命是：用我們的激情釀造消費者喜好的啤酒，為生活創(chuàng)造快樂！

青島啤酒和燕京啤酒的爭奪并不鮮見.但不管是什么品牌,都需要從投...品牌不能單單考慮商業(yè)價值,還要考慮奧運賦予的使命.一些品牌在贊助奧運后,忽視對奧

我們的使命是：用我們的激情釀造消費者喜好的啤酒，為生活創(chuàng)造快樂！

流金浮雪 清爽一夏 （前者是啤酒最視覺化的組合 后者是啤酒最基本口味的體現(xiàn) ）

青島啤酒和燕京啤酒的爭奪并不鮮見.但不管是什么品牌,都需要從投...品牌不能單單考慮商業(yè)價值,還要考慮奧運賦予的使命.一些品牌在贊助奧運后,忽視對奧

不同的膚色 共同的青島啤酒

其前身為國營青島啤酒廠。1、青島啤酒集團有限公司　 2、香港中央結算(代理人)有限公司 3、A-B JADE HONGKONG HOLDING CO 4、Law Debenture Trust( Asia) L 5、中國建銀投資有限責任公司 6、全國社?；鹨涣惆私M合 7、全國社?；鹨涣愣M合 8、博時主題行業(yè)股票證券投資基金 9、大成藍籌穩(wěn)健證券投資基金 10、全國社保基金一零六組合 這就是他的十大股東

企業(yè)精神：認真務實 責任到位 學習奮進 創(chuàng)造價值企業(yè)使命：為社會承擔責任和義務，為消費者提供優(yōu)質產(chǎn)品和服務，為員工發(fā)展營造和諧環(huán)境企業(yè)愿景：打造國內一流啤酒工廠，爭創(chuàng)行業(yè)最具創(chuàng)新力領先企業(yè)核心價值觀：責任、激情、創(chuàng)新、超越營銷理念：班子強，兩支隊伍則強；隊伍強，戰(zhàn)勝對手的信心強；信心強，智戰(zhàn)勇戰(zhàn)打硬仗拓渠道；技術強，精確俱時定時合理促銷增量增效。生產(chǎn)理念：標準規(guī)范 管理精湛 創(chuàng)新無限 品質領先質量方針：質量第一，爭創(chuàng)世界品牌；持續(xù)改進，滿足顧客需求質量目標：產(chǎn)品合格率99%；產(chǎn)品優(yōu)級率99%；顧客滿意度97%以上質量體系：全面運行ISO9000質量管理體系、ISO14001環(huán)境管理體系和HACCP食品安全管理體系“三合一”管理體系

青島啤酒股份公司經(jīng)營理念 ： 經(jīng)營理念 銳意進取，做到奮發(fā)向上、大膽創(chuàng)新、勇于開拓、永不滿足； 奉獻社會，做到對股東、對消費者、對社會真誠奉獻?！颁J意進取， 奉獻社會”，體現(xiàn)了青啤人在追求發(fā)展、追求經(jīng)濟效益的同時， 注重社會效益的價值觀念。 對此有什么看法： 說一不如做到，要做就做最好！ 一個做食品的公司不打出“做食就是做良心”最后就會像三鹿一樣！

銳意進取，做到奮發(fā)向上、大膽創(chuàng)新、勇于開拓、永不滿足；奉獻社會，做到對股東、對消費者、對社會真誠奉獻?！颁J意進取，奉獻社會”，體現(xiàn)了青啤人在追求發(fā)展、追求經(jīng)濟效益的同時，注重社會效益的價值觀念。產(chǎn)品特點：口味特點：風味純凈協(xié)調，落口爽凈，具有淡淡的酒花和麥芽香氣。原料選用：1、麥芽：采用進口優(yōu)質大麥，經(jīng)青島啤酒獨特的制麥工藝精心制備而成；2、大米：以國內領先的大米新鮮控制技術保證大米的優(yōu)質新鮮，并采用適宜的代碼配比；3、酒花：采用優(yōu)質新鮮的青島大花和制定的優(yōu)良香花；4、水：釀造用水；5、酵母：采用青島啤酒獨特的啤酒酵母。擴展資料：企業(yè)榮譽：1963年，全國酒評會上獲得金牌獎；1984年，榮獲輕工部頒發(fā)的質量金獎；1987年，青島啤酒獲得美國密西西比國際酒會質量金獎；1988年，年獲中國食品博覽會金質獎；同年，榮獲輕工部頒發(fā)的創(chuàng)匯先進企業(yè)獎；1991-1993年，分別在比利時布魯塞爾和新加坡的評比大賽上獲得金獎；1991年9月19日，獲首批“中國馳名商標”；1993年，榮獲新加坡國際飲品博覽會最高榮譽金獎；1997年，獲得23屆國際金星獎——“杰出公司形象和質量金獎”；1999年，中國大陸唯一入選 “亞洲五十大名牌”的企業(yè)；2000年，入選中國十大最具影響力企業(yè)；2001年，被評為“中國最受尊敬的企業(yè)”；2008年，青島啤酒入選世界品牌價值實驗室編制的《中國購買者滿意度第一品牌》，排名第十一；青島啤酒獲得 DET NORSKE VERITAS（DNV）的ISO9002質量體系認證證書；2010年：榮膺“中國綠色公司百強企業(yè)”；榮獲“首屆中國綠金獎”；榮獲“2010中國最佳雇主企業(yè)”稱號；入選《財富》“2010最受贊賞中國公司”；榮獲“2010中國最佳企業(yè)公民”；獲得“受推崇知識型機構及卓越知識管理項目大獎”；榮獲“2010年食品飲料行業(yè)A股上市公司最佳社會責任報告”；入選“中國500最具價值品牌”；2018年：2018中國品牌價值百強榜第41位參考資料來源：百度百科-青島啤酒

青啤文化包括精神、制度、物質三個層面。精神層面包括愿景、使命、核心價值觀、理念、宗旨、精神等，是文化的核心和靈魂，是企業(yè)的“心”。制度層由精神層轉化而來，目前有200多項制度，190余項流程，還包括公關活動、營銷活動等，將文化進行科學的、規(guī)范化的培育，表現(xiàn)出公司強大的不依賴任何人的制度執(zhí)行力，是企業(yè)的“手”。物質層包括公司的視覺識別系統(tǒng)、物質環(huán)境、產(chǎn)品造型包裝設計、企業(yè)文化傳播網(wǎng)絡等，是精神層的載體，也是文化最為外在直觀的系統(tǒng)，是企業(yè)的“臉”。從精神層到物質層，由抽象到具體，由神到形，執(zhí)行中也有意會、言傳、行貫的偏重。